募集要項
- 仕事内容
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グループ内の障害者の雇用・育成・定着に向けたサポート（就労支援・労務管理）業務
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グループに在籍する障がい者スタッフの育成・定着に向けたフォローアップ業務です
東京・埼玉・千葉エリアを中心に約70の病院、クリニック、介護施設、保育園、乳児院等を運営する医療・介護グループ法人内の障害者雇用推進及び障害者スタッフの育成・定着に取り組んでいただきます。
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■具体的な業務内容と求める人物像
・業務内容
障がいをお持ちの方で構成されるチーム（タムスアルファ）の活動サポート・労務管理を行い、グループ内拠点での
配属に向けた就労支援を行います。
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【1日の流れ(例)】
▼市川市内の病院に集合
▼車でチームメンバーを乗せてその日の活動拠点へ移動（ハイエース）
▼事業所にて作業
・シーツ交換/薬の仕分け/施設内清掃等
※作業を一緒に行いつつ、サポートしながら作業の進捗管理をお願いします。
▼15時に作業終了。病院へ戻り、メンバーは解散
▼事務作業
- 応募資格
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- 必須
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障がい者に対する就労支援や企業における障がい者雇用業務の経験をお持ちの方
PC入力できる方（Word/Excel程度）
要普免（送迎でハイエースを運転します）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千葉県市川市
- 勤務時間
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シフト制
[1] 08:00～17:00
[2] 08:30～17:30
[3] 09:00～18:00
- 年収・給与
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400万円～500万円
・昇給あり（年1回）
※年俸制のため賞与の支給はありません。
- 待遇・福利厚生
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・通勤交通費支給（規定あり）
・住宅手当あり（規定あり）
・借り上げ寮あり
・昇給あり
・退職金制度あり（勤続3年以上の正社員）
・定年60歳（再雇用制度あり/65歳まで）
・食事（250円/回）
・管理職研修あり
・医療補助制度あり
＊医療法人グループならではの〈医療補助制度〉があります＊
グループ内の医療機関を受診した際に法人から補助があります。
対象：職員本人と配偶者、お子様
（自費診療は対象外）
- 休日休暇
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年間休日117日
週休2日制（土日）
※月の公休数によっては土曜日の出勤が発生します。
祝日
夏季
冬季
慶弔
有給休暇
産休育休
- 選考プロセス
- 書類選考→面接日確定後SPI受験→面接1回予定（対面）→内定
