募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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幅広い分野のメーカーおよび関連企業、大学等の学術機関から、電子回路の設計・製作、それらに対応したソフトウェアの開発を受託する「技術開発型企業」として事業に取り組んでいます。教育研修はしっかりと行います◆電子機器メーカーにて電子回路設計(京都本社)をご担当いただきます◆
大手メーカー(電気・電子・半導体・機械)からの受託開発および自社製品の設計・開発を実施してもらいます。
電子機器(デジタル、アナログ)の電子回路設計、ハード、ソフトの幅広い分野にわたる受託開発を行っています。
電子回路の設計、ソフト設計(制御装置、ファームウェア)、組込み系ソフト、ハード系の回路設計の経験者歓迎。
扱う製品は自社製品(2割)、受託開発・製造(8割)となります。
ゆくゆくは受託開発製品の開発に伴い、顧客への提案ができることも期待しています。
また自社製品の企画や開発もお願いしたいと考えています。
採用背景:部門・体制強化のため増員募集
- 応募資格
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- 必須
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電子回路設計、ソフトウェア設計経験者
電子機器(ハード含む)の設計・開発経験
上記いずれかの経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳~50歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 京都市下京区
- 勤務時間
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【勤務時間】9:00~17:45
【休憩】45分(12:00~12:45)
【フレックスタイム】あり、コアタイム10:00~15:00
【残業】有り(月平均10~15時間程度 ※時間外手当全額支給)
- 年収・給与
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年収:400万円~600万円(月額25万円~42万円)
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回、昨年実績/2ヶ月
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備( 健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金)
・手当:通勤手当、残業手当、職務手当 等
・その他福利厚生:退職金制度、保養地(リゾートトラスト施設利用)、KPC加入
- 休日休暇
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年間休日:120日以上(127日/公休120日+有休奨励日7日)
休日:完全週休2日制(土曜・日曜・祝日)
休暇:有給休暇、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇 等
- 選考プロセス
- 一次面接⇒二次(最終)面接⇒内定