募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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幅広い分野のメーカーおよび関連企業、大学等の学術機関から、電子回路の設計・製作、それらに対応したソフトウェアの開発を受託する「技術開発型企業」として事業に取り組んでいます。教育研修はしっかりと行います◆電子機器メーカーにて電子回路設計（京都本社）をご担当いただきます◆
大手メーカー（電気・電子・半導体・機械）からの受託開発および自社製品の設計・開発を実施してもらいます。
電子機器（デジタル、アナログ）の電子回路設計、ハード、ソフトの幅広い分野にわたる受託開発を行っています。
電子回路の設計、ソフト設計（制御装置、ファームウェア）、組込み系ソフト、ハード系の回路設計の経験者歓迎。
扱う製品は自社製品（2割）、受託開発・製造（8割）となります。
ゆくゆくは受託開発製品の開発に伴い、顧客への提案ができることも期待しています。
また自社製品の企画や開発もお願いしたいと考えています。
採用背景：部門・体制強化のため増員募集
- 応募資格
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- 必須
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電子回路設計、ソフトウェア設計経験者
電子機器（ハード含む）の設計・開発経験
上記いずれかの経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～50歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 京都市下京区
- 勤務時間
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【勤務時間】9:00～17:45
【休憩】45分（12:00～12:45）
【フレックスタイム】あり、コアタイム10:00～15:00
【残業】有り（月平均10～15時間程度 ※時間外手当全額支給）
- 年収・給与
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年収：400万円～600万円（月額25万円～42万円）
昇給：年１回（4月）
賞与：年2回、昨年実績／2ヶ月
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備（ 健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金）
・手当：通勤手当、残業手当、職務手当 等
・その他福利厚生：退職金制度、保養地（リゾートトラスト施設利用）、KPC加入
- 休日休暇
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年間休日：120日以上（127日／公休120日＋有休奨励日7日）
休日：完全週休2日制（土曜・日曜・祝日）
休暇：有給休暇、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇 等
- 選考プロセス
- 一次面接⇒二次（最終）面接⇒内定
