募集要項
- 募集背景
- 当社は求人をはじめ、住まいや自動車など、ライフイベント領域における最良な意思決定をサポートするインターネットメディアを運営しています。当社の中核となっている事業での成功ノウハウを活かし、新規事業開発・M&Aといった展開を積極的に進めております。2022年に新しくグループインした会社に出向頂く経営企画部部長候補を募集いたします。
- 仕事内容
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プライム市場上場企業のグループインし、経営企画側から事業企画や中期経営計画の推進がミッションとなります。PMI後の変革期の為、キャリアアップ・スキルアップするうえで非常に魅力的なタイミングとなります。全社経営へのインパクトも大きなプロジェクトも多く、全社を支えるポジションの中枢として能力を発揮してください。同ポジションのキャリアパスとして、ゆくゆく役員のポジションを目指ていただきたいと考えております。
◆経営企画業務
・経営企画（経営戦略、事業戦略、財務戦略、投資戦略、組織戦略）の策定
・事業の管理会計、予実管理の取り纏め
・中長期経営計画立案・推進
・会社の業績向上と収益成長の推進
・経営へのレポーティング（週次経営会議、年次中期経営計画策定）
・全社KPI設定、管理、分析
※お任せする業務はご経験やスキルに応じて検討いたします。
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれかのご経験を１つ以上お持ちの方
・コンサルティング会社にて中期経営計画・事業企画・事業開発等のプロジェクトを主体者として実施した経験がある方
・事業会社での経営企画や事業企画、事業開発またはそれに準ずる業務経験がある方
・起業、経営経験がある方
- 歓迎
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・財務戦略の構築経験
・新規事業開発経験
・ターンアラウンド経験
・インターネット領域におけるベンチャー企業での経験
・M&A/PMI経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～35歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・目前の課題に対して当事者意識を持ち、自ら行動できる主体性
・企業経営に強い関心を持ち、謙虚且つ貪欲に学ぶ姿勢
・短期間での圧倒的な急成長を志すマインド
・フィジカル、メンタルのタフネス
・論理的、定量的思考の素養
- 雇用形態
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正社員 ※グループ企業への出向を想定しております。
試用期間あり（３ヶ月）
※試用期間中の待遇などに変更はありません。
- 勤務地
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大阪市北区
転勤の有無：あり
※雇用元は当社、グループ会社への出向予定となります。
- 勤務時間
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9:00～18:00 フレックスタイム有り（コアタイム：11:00～16:00) ⇒出向先基準
※出向期間中は出向先企業の勤務時間に合わせていただきます。
時間外労働有り
- 年収・給与
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入社時想定年収：1000万円 ～1200万円
月給：833,334円～1,000,000円
※固定残業手当（45時間分）:216,764円～260,116円を含む
※45時間を超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※採用時のポジションにより、試用期間終了後、別途役職手当、管理監督者手当を支給する場合あり
上記はあくまで想定であり、ご経験・スキルを考慮して決定致します。
給与改定年４回
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備
ベネフィットステーション
社内クラブ活動支援
社内交流イベント（全社会、シャッフルランチ等）
服装自由 他
- 休日休暇
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完全週休２日制（土日祝）
夏季・年末年始休暇
年次有給休暇
- 選考プロセス
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書類選考→１次面接→2次面接→最終面接→内定
※選考フローは変更になる場合があります。
