購買・調達
【大手非鉄金属会社】国内/海外のサプライヤー開拓及びプロダクトマネジメント(生産管理・調達)
掲載期間:24/04/15~24/06/07求人No:JXC-SC-2021015
購買・調達

【大手非鉄金属会社】国内/海外のサプライヤー開拓及びプロダクトマネジメント(生産管理・調達)

海外展開あり(日系グローバル企業) 株式公開準備 大手企業 英語力が必要 土日祝休み

募集要項

募集背景
短期的には新型コロナウイルスによる巣ごもり需要、中長期的にはAI・IoTやCASEといった技術開発トレンドを追い風に、当社機能材料事業部の製品は飛躍的に需要が伸びております。

そういった需要にこたえるため事業拡大を行っておりますが、自社の設備投資だけではなく、原料購入先や外注加工委託先の新規開拓などにより、サプライチェーン全体で供給体制を強化することが必要不可欠です。そのため、サプライチェーンマネジメント機能の強化を担っていただける方を募集しております。
仕事内容
■業務内容

機能材料事業部にて既存のサプライヤーや委託先の生産管理・調達・マネジメント業務をお任せします。
適切なタイミングで常に最適な量が届く状態を作ること、また、生産委託先の進捗管理など生産の流れを理解し、
動いていくことが必要となるポジションです。また、事業体としての成長を目指すなかで、サプライヤーの新規開拓の必要度が増しています。

・原料購入先、外注加工委託先などのパートナーマネジメント
・工場関連部署と共同し、原料の受発注、外注加工の受発注、及び、納期調整などの計画
・設備投資計画と並行して、原料購入先、外注加工委託先の開拓

■組織体制
当事業部では、営業部内を機能別のグループに分けており、販売拡大を担う部隊とは別に、
サプライチェーンマネジメント(SCM)部隊を設けています。

■業務のやりがい
成長事業をパートナー管理や新規サプライヤー開拓を通して支えていくポジションです。
社会の進化に不可欠な、オンリーワンの高機能製品の安定供給の一端を担えることがやりがいです。
また、これまでのキャリアも踏まえ、入社後、早くから責任ある業務内容をお任せしたいと考えております。
応募資格
必須
■必須学歴:大学卒

■求める経験
・プロジェクトマネジメントの経験と以下いずれかのご経験
 └生産管理または営業のご経験 
 └メーカーや商社で自社や顧客の事業成長を視野に入れた調達経験をお持ちの方(※)

(※)コストダウンの視点だけではなく、
供給体制の強化を通した事業成長のために業務を行われていた方を歓迎します。

・語学力(英語でのメール対応が可能であること)
募集年齢(年齢制限理由)
技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
雇用形態
正社員(試用期間3ヶ月)
勤務地
東京本社 機能材料事業部

【本社所在地】
東京都港区虎ノ門
●敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

・虎ノ門ヒルズ駅(日比谷線)徒歩3分
・神谷町駅(日比谷線)徒歩6分
・六本木一丁目駅(南北線)徒歩7分
・虎ノ門駅(銀座線) 徒歩10分
・溜池山王駅(銀座線・南北線)徒歩10分
勤務時間
■就業時間・休憩時間
本社:9:00~17:50
事業所・工場:8:00~16:50
(所定労働時間7時間50分、休憩時間60分)
※フレックスタイム制度あり
年収・給与
月収:24万円~
スタッフクラス/480万円~
リーダークラス/610万円~
管理職クラス/890万円~(30代後半課長職、40代前半部長職在籍)

・660万円/30歳/月給35万円(配偶者扶養、持家なしの場合)
・780万円/35歳/月給42万円(配偶者・子1人扶養、持家なしの場合)
・960万円/40歳/月給52万円(配偶者・子2人扶養、持家ありの場合)
※年収には時間外手当(20h/月を想定)、賞与、扶養手当等を含む
※残業代は残業時間に応じて全額支給
※それぞれの年齢に応じたモデル年収です。
待遇・福利厚生
■社宅・寮完備、各種社会保険完備、保養所、財形貯蓄・持株制度、退職金制度等完備。
■教育制度充実 中途採用者導入研修、階層別教育、語学研修、国外留学、自己啓発支援(通信教育等)、社外研修等
■試用期間 あり(3か月)
【社員食堂】 一食200円~500円程度で使用可能
休日休暇
休日:122日(年間)、完全週休2日制、祝日、年末年始等
■有給休暇
毎年4月1日付与。初年度20日。勤務年数に応じて最大22日。
中途入社者は入社月に応じて4~20日入社時に付与

その他:慶弔、産前産後、育児・介護等
選考プロセス
書類選考→面接:2回程度→WEBテスト→内定

内定まで1ヶ月から1ヶ月半程度
キャリアパス・評価制度
■入社後キャリアイメージ(入社時のご経験により時期に変動がございます)

<1~3年後>
まずは本ポジションにて、業務に従事いただきます。ご経験により、チームのマネジメントを担っていただきます。

<3~5年後>
チームマネジメントをご経験いただき、営業部での販売拡大やマーケティングを担っていただくなど、ご経験とご志向により、機能材料事業部の一員としてさまざまな場で活躍いただきたいと考えています。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
銅を中心とする非鉄金属製品の製造・販売などを手がけるENEOSホールディングスの100%子会社。
事業内容は非鉄金属資源の開発・採掘、非鉄金属製品(銅、金、銀等)の製造・販売、電解・圧延銅箔の製造・販売、薄膜材料(ターゲット材、表面処理剤、化合物半導体材料等)の製造等である。
設立
1992 年 5 月 28 日
資本金
400億円
売上高
1兆1,560億円
従業員数
2,749名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

ENEOSキャリアサポート株式会社(旧:JXキャリアサポート株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-070194紹介事業許可年:1998年04月01
設立
1988年 4月1日
資本金
4000万円
代表者名
高田 隆史
従業員数
法人全体:75人

人紹部門:5人
事業内容
・有料職業紹介事業
・労働者派遣事業
・教育研修事業
・受託事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-070194
紹介事業許可年
1998年04月01
紹介事業事業所
〒100‐0005
東京都千代田区丸の内3丁目4‐2 新日石ビルヂング6階
JR・営団有楽町線「有楽町駅」より徒歩3分
都営三田線「日比谷駅」より徒歩2分
人材創出部人材紹介担当
shoukai@cs.jx-group.co.jp
登録場所
ENEOSキャリアサポート株式会社
〒100‐0005 東京都千代田区丸の内3丁目4‐2 新日石ビルヂング6階
ホームページ
http://www.cs.jx-group.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

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