アセットマネジメント・ヘッジファンド・PE投資
■プロパティマネジメント/ビルマネジメント
掲載期間:24/04/09~24/05/06求人No:CSC-OM9282-2
アセットマネジメント・ヘッジファンド・PE投資

■プロパティマネジメント/ビルマネジメント

転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
■事業拡大による募集:(幹部候補の募集):

 スタッフ、管理職両方とも募集(物件増加による組織ラインの拡大)

※この他にも財閥系、独立大手、商社系、メーカー系含め常時40~50件の案件をそろえております。 
 常時複数案件がございますので、ぜひご応募くださいませ。
仕事内容
●オフイスビルのプロパティマネジメント+新規物件の開発:
   ビル年間計画/テナント折衝/(電気/空調/給排水)設備施工/
   「リノベーション+コンバージョンの立案~工事発注+全体管理」/
   大規模修繕+リニュアル/ゼネコン+ビル管理会社へ指示/工事管理)
●≪自社の新規物件の開発≫も行っており、その開発プロジェクトにも関わる環境

※≪施主側の立場≫として
 ビルの≪プロパティマネジメント/リニュ+コンバージョン管理/新規物件開発≫
 といった幅広いプロジェクトに参加。
応募資格
必須
●オフイスビルの設備施工管理の経験で 
1. 一級or二級「電気工事施工管理技士」の有資格者 
2. 一級or二級「管工事施工管理技士」の有資格 

3. 一級建築士を持ち、開発施工、改修施工、CMの経験
4. 一級建築士を持ち、リノベーション施工の経験
  

  ※1.2.3.4いずれかで対象                 
  ※「サブコン/ゼネコン/BM/PM」の出身いずれも歓迎
  ※マンションのみの経験は不可
歓迎
■魅力:
オフイスビルを保有している中での、プロパティマネジメント、
設備維持、大規模修繕、ゼネコン+サブコンへの指示に加え
≪●コンバージョン・リノベーションの企画~施工監理≫をも行って頂きます。

また、≪●自社での新規物件の開発≫も行っており、その施工管理にも
関わっていける為、≪●施主側の立場としての幅広い経験≫が弊社の中で
積める環境。
募集年齢(年齢制限理由)
35~45歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
・オフイスビルの経験を期待しており 上記の応募資格に当てはまる方を期待。
  特に設備における 電気or空調に強い方を期待。
                           (マンションのみは不可)
・リノベーション/コンバージョンのバリユーアップ工事経験はさらに評価。
雇用形態
正社員
ポジション・役割
スタッフ職
勤務地
東京
勤務時間
9:00~17:30 
※土日祝休日
年収・給与
500万~800万
待遇・福利厚生
退職金制度有
休日休暇
・休日:土日祝
・年間休日:124日
・有給:10~20日

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
●不動産のオーナー側サイドに位置する企業。
「オフイスビル/商業ビル/商業施設」を自社で保有しており、
Aクラス物件、大型物件も含め数多くの物件を保有。

■オフイスビル、商業施設を中心とした自社保有賃貸管理。
自社物件のプロパティマネジメント/テナントミックスの計画立案/リーシング/
設備維持/大規模改修を行い保有物件のリノベーション/コンバージョンも
積極的に展開。

グループ会社も多数存在し、弊社はそのホールディングスとして
次の事業の柱となる不動産の保有~運営、また自らの購入、売却戦略の立案
を推進。また自らもオフイスビルの購入や売却も行っており、2010年は攻めの経営
、直近は日本のみならず海外物件も検討しております。
ポートフォリオ戦略にも関わっていける環境で 離職率も低く落ち着いた組織。

オフイスビルのPM・BMの組織を現在強化しており、
今後の幹部候補を現状積極採用をしております。
設立
非公開
資本金
23億
売上高
非公開
従業員数
非公開

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

RGFエグゼクティブ サーチ ジャパン(RGFタレントソリューションズ株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユー070352紹介事業許可年:1998年
設立
1998年
資本金
80,000,000円
代表者名
ストルアン マッカイ
従業員数
法人全体:262名

人紹部門:150名
事業内容
有料職業紹介
人事コンサルティング
厚生労働大臣許可番号
13-ユー070352
紹介事業許可年
1998年
紹介事業事業所
東京都(目黒)、大阪府(梅田)
登録場所
東京(目黒)
〒141‐0021東京都品川区上大崎2丁目13-30 oak meguro 4階-A
大阪(梅田)
〒530-0003 大阪府大阪市北区堂島2-2-2近鉄堂島ビル12階
ホームページ
http://www.rgf-executive.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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