募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化のため
- 仕事内容
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イベントの企画立案を行い、ホテル幹部への提案（営業活動）を行っていくポジションになります。 現場・エリアマネージャーを統括していく管理業務も担っていただきます。【具体的には】 ・各種イベントの企画立案、プロモーション、アーティストとの折衝など制作に関する業務（予算管理、スケジュール管理、タレントのブッキング、クライアントとの折衝等） ・各ホテルの経営幹部との折衝 ※業務や現場感を理解するため、入社直後は制作ディレクターも兼任いただく可能性がございます。 ※責任者ポジションとしての管理職採用の予定ですが、ご年齢やご経験によっては非管理職での採用となる可能性がございます。
- 応募資格
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- 必須
- ≪必須≫ ・何らかの営業経験
- 歓迎
- ≪歓迎≫ ・イベント制作のご経験
- 雇用形態
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正社員
試用期間6ヶ月
※期間中は本採用後と同じ待遇
雇用期間の定め：無
- 勤務地
- <本社>福岡市博多区神屋町2-9 ・地下鉄「呉服町駅」徒歩10分
- 勤務時間
- ◎勤務時間10:00～19:00 ・所定労働時間8時間 ・休憩60分
- 年収・給与
- ◎想定年収500万円～700万円 ・各種手当（管理職での採用の場合は残業手当無し） ・昇給・昇格年1回（4月） ・賞与年2回（8月・12月）
- 待遇・福利厚生
- ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・交通費支給（月2万円まで） ・各種手当（出張・職能・家族・役職・住宅※福岡地区：月2万円・資格） ・報奨金 ・退職金制度 ・出産・育児支援制度 ・社員研修旅行 ・研修施設（由布院） ・自己啓発支援制度（コンサート等のイベントチケットの半額を会社が負担） ・受動喫煙防止について：屋内喫煙可能場所あり
- 休日休暇
- ◎年間休日105日 ・週休二日制（月8日/シフト制） ・夏季休暇（3日） ・冬季休暇（5日） ・有給休暇（入社後6ヶ月経過後、初年度10日） ・慶弔休暇 ・産休・育休制度 ・バースデー休暇
