募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴い、更に難易度の高い課題と向き合っていく必要があることから、組織を強化するための統括マネジャー候補を募集します。
- 仕事内容
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サステナビリティー、コーポレートガバナンス、パーパス等を踏まえ、法務マネジャーを統括し、法務領域の横断的なマネジメントを行います。◆業務領域
・ビジネス法務領域
サービス規約や契約書に関する対応を行い、営業部門や各プロジェクトをリーガル面でサポート
・商事法務領域
取締役会や株主総会等の運営
・データ保護領域
世界各国含むデータ保護法とサービス提供を統制
・知財領域
特許・商法等への対応
：コンプライアンス領域
内部通報・贈収賄・人権等の対応
- 応募資格
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- 必須
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事業会社又は法律事務所でのビジネス法務に関する経験（累計7年以上）
※1社ではなく累計で7年の経験があれば問題ありません。
※ビジネスレベル以上の日本語は必須です。
- 歓迎
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・IT企業法務経験
・マネジメント経験（人数不問）
・上場企業での法務経験
・海外子会社等の法務経験
・英文契約の作成・レビュー経験
・弁護士資格
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～35歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・周囲を巻き込み、主体的に行動できる方
・関係者と協力しながら、適切なコミュニケーションが取れる方
- 雇用形態
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正社員
試用期間あり（６ヶ月）
※試用期間中の条件変更なし
- 勤務地
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東京都渋谷区
転勤の有無：なし
- 勤務時間
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9:30～18:30 ※一部、9:00～18:00の部署があります。
時間外労働有り
- 年収・給与
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入社時想定年収：1001万円 ～1316万円 ※経験、能力等に応じて個別に決定します。
例：年収1001万円の場合
月額71.5万円（基本給57.9万＋時間外手当13.6万）
例：年収1316万円の場合
月額94万円（基本給76.1万＋時間外手当17.9万）
※時間外労働の有無に関わらず月30時間分の時間外手当を支給します。
※30時間を超えた時間外労働分については、追加で支給します。
昇給：年１回
賞与・年２回
- 待遇・福利厚生
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・通勤交通費：１日当たり5,000円且つ１ヶ月定期代10万円を上限とします。往復分合計。特急券・航空券対象外）
・社会保険完備
・社員持ち株会
・社内交流支援制度
・住宅補助制度（規定有り）
- 休日休暇
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土日祝は休み
年末年始休暇
有休休暇（法定通り）
- 選考プロセス
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書類選考→１次面接→２次面接→最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合があります。
