募集要項
- 仕事内容
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デジタル広告全般のプランニング、効果分析、運用改善業務をお任せします。ヘルスケア事業部や通販統括部のデジタル広告専任担当として、戦略立案、効果分析、運用改善のPDCAを回していきます。
●データ分析（売上データ、購入者データ、SNS等）
●広告プランニング、制作ディレクション（LP、バナー広告、SNS施策、CRM施策）
【この仕事の魅力】
自分が提案した広告施策が、製品の売上に大きく影響します。
見過ごされがちな「社会のお困りごと」の解決を通じて、人と社会に貢献できていることが実感できます。
これまでにない新しい市場を創り、人々に新しい習慣が根付いていく、その過程にキーパーソンとして携わることができるのが、マーケティング職の醍醐味です。
社内外に広いネットワークを持つことができるのも、大きな魅力の一つです。
- 応募資格
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- 必須
- ●広告代理店や消費剤メーカーにてBtoCのデジタルマーケティングの実務経験のある方
- 歓迎
- ●Webディレクション、SEOコンサルティング、コンテンツマーケティング、WebPR経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 27歳 ～ 39歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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●アイデア発想力がある
●自主性、積極性があり、ブランド育成に熱意が持てる
●関係者（取引先、他部門）と信頼関係を構築して協働できる
●柔軟な発想や対応ができ、新しいことにチャレンジすることが好き
●行動力や協調性を有し、その上で自分の意見をしっかり主張できる
※広告代理店の中でデジタル広告担当としてクライアント向き合いをしていた方
※事業会社側でデジタル広告の戦略立案や実行を担当していた方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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大阪市
※転勤なし
- 勤務時間
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フレックスタイム制（コアタイムなし）
標準の就業時間：8:30～17:15（休憩時間：60分／12:00～13:00）
所定労働時間：7時間45分
在宅勤務：週2日まで可
- 年収・給与
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・年収：600万円～1300万円 ※残業代全額支給
・月額：27万円～60万円
・賞与：年2回（支給実績：6.25か月分）
- 待遇・福利厚生
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・住宅手当、家族手当、退職金（確定給付・確定拠出型）
・生命保険、所得補償保険（保険料は会社負担）、財形貯蓄、持株会
- 休日休暇
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完全週休2日制（土日）、祝日
年末年始休暇、夏期休暇 （※年間休日125日前後）
年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ/ファミリーフレンドリー休暇（5年ごとに1～2週間の休暇）
