プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
【PMO】アカウントマネージャー募集☆プライム案件9割/リモート可/残業時間11時間以下
掲載期間:24/11/05~24/11/18求人No:PJPZM-001
再掲載プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

【PMO】アカウントマネージャー募集☆プライム案件9割/リモート可/残業時間11時間以下

株式会社オーシャン・コンサルティング
ベンチャー企業 管理職・マネジャー 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
当社はPMO事業に特化した専門会社です。少数精鋭で経営陣との距離が近く、ダイレクトに声を届けることができるためボトムアップな社風を実現しています!PMO事業に特化しているため、プロジェクトマネジメントのノウハウが社内に蓄積され、プロジェクトマネジメントのプロフェッショナルたちが周りに多く在籍し、プロジェクトマネジメントの専門家として大きく成長できます!

今回、PMOコンサルタントとなる方を募集します。
元々はエンジニアだったが上流工程の経験を積みたい、元々はITコンサルタントとして業務をおこなってきたがもっと専門的にPMOとして仕事がしたいなど入社理由は様々で、幅広いバックグラウンドの社員たちがPMOとして活躍しております。

重要視するのは「人間性」。
わたしたちと一緒に成長できる方を求めています。
仕事内容
システム開発におけるプロジェクトの顧客折衝、プロジェクト計画の策定、要件・コスト調整、最適な業務フローの構築など、業界の縛りなく幅広い案件でプロジェクトを成功に導いて頂きます。
【PMOのプロ集団!プライム案件9割/残業月11h以下】
お客様の業務改善やシステム導入におけるプロジェクトの計画、管理、課題解決、戦略立案などのPMOとして、プロジェクト推進をお任せします。大手企業のプライム契約の為、経営層や上位層と直接やり取りを行っており、大型プロジェクトや複数プロジェクト管理を行うことが多く、チームで対応する案件も多くあります。

【業務内容詳細】
■事業会社のIT部門におけるプロジェクトマネジメント・定着支援
・複数のプロジェクト、プログラムのマネジメント
・特定のプロジェクトを直接マネジメント
・プロジェクトマネージャーの支援
・経営層を含む、ステークホルダーの支援

【案件例】
■国内IT企業:サーバ移行プロジェクトのPMO。システムの構成方法、移行方法、運用管理方法が事例になるようにするため、事業部と入念に実施方法の検討・推進を担当。
■金融サービス企業:プロジェクト管理導入及び定着化コンサルティング。プロジェクト管理導入の提案、定着化させるためのルール化、サポートを担当。
応募資格
必須
・システム開発経験(目安3年以上)
・プロジェクトマネジメント経験をお持ちの方(目安3年以上)

■具体的には
・要件定義から設計・テスト・導入の一連のシステム開発経験(目安3年以上)
・プロジェクトの規模にかかわらずPMO/PM/PLとしてプロジェクトマネジメント経験のある方
歓迎
・米国PMI認定PMP
・IPAプロジェクトマネージャ資格
フィットする人物像
・周りと協調し、目標達成を目指す人
・責任感を持ち、最後まで仕事をやり遂げる人
・組織を巻き込んで挑戦していく人
・謙虚な対応ができる方、学ぶ気持ちを持つ人
雇用形態
・正社員(期間の定め:無)
・試用期間:3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
ポジション・役割
コンサルティング部
勤務地
本社 東京都中央区日本橋2-16-4 WORK BASE Nihombashi 6階もしくはクライアント先
※敷地内全面禁煙

現在は8割ほどリモートで仕事をしています。
現場出勤となる場合には、どの現場も山手線沿線内のエリアになりますのでアクセスは良いです。

・転勤:無
勤務時間
・9:00~18:00
・所定労働時間:8時間00分 休憩60分
・残業:有
・残業手当:有
・固定残業代制 超過分別途支給
※固定残業代の相当時間:40時間/月
年収・給与
年俸:700万円~  
※1/12 を月々支給
※固定残業時間は40時間/月、14万円~を含む。超過分については別途支給
※ご経験・スキルを考慮し、社内規定に基づき決定します

【キャリアパス】
30~37歳(経験年数7~14年):シニアコンサルタント(年収700万円~800万円)
38歳~(経験年数11年~):マネージャー(年収800万円~1,000万円)
待遇・福利厚生
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・通勤手当:月5万円まで支給
・関東ITソフトウェア健康保険組合加入
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種費用全額負担
・資格取得報奨金制度
・PMP等の資格取得補助
・書籍購入補助
・人材スカウトインセンティブ制度
・PMO研究会等の研究会活動制度
・ゴルフ部等の部活動制度
・各種イベント
・退職金:無
休日休暇
完全週休2日制(土・日)
祝日
ゴールデンウィーク(暦通り)
夏季休暇(7月~9月の間で3日間自由取得)
年末年始休暇(12/29~1/3)
有給休暇(初年度10日)
特別休暇(結婚、忌引、出産等)
リフレッシュ休暇(入社5年毎に慰労金も併せて支給)
選考プロセス
◆書類選考

◆一次面接

◆最終面接
(適性検査受検有り ※Web受検)

◆内定

会社概要

社名
株式会社オーシャン・コンサルティング
事業内容・会社の特長
【事業内容】
 PMO

【主な実績】
・金融クラウドサービス企業のプロジェクト管理改善
 プロジェクト管理上の問題・課題の導出、解決策提案
 プロジェクト管理プロセスやツールの整備
 プロジェクト管理の定着化
・大手サービス企業のプロジェクト推進
 関連システム・関連業務仕様および要件等の調整/取り纏め
 プロジェクト管理(ファシリテート、進捗管理等)
 システムリリース後の運用安定までの支援
・国内大手教育企業のIT事業部業務改善
 グループ企業内のIT事業部統一に向けた実施案の提案
 プロジェクト計画策定、実行工数策定、経営層への報告
 プロジェクト管理(ファシリテート、進捗管理等)

PMOの大切な役割は、『プロジェクトを成功に導く』ことです。
当社のPMOは、『プロジェクトマネジメントの実行支援』だけでなく、『プロジェクト運営の最適化・効率化』、『プロジェクトマネージャの教育支援』、『多くのプロジェクトマネジメント経験から導出されたプロジェクト成功に向けた計画立案』等、他社では提供できないノウハウを提供しています。
設立
2008年2月1日
資本金
5,000万円
従業員数
18名

この求人の募集会社応募先の企業情報です。 募集会社の詳細へ

株式会社オーシャン・コンサルティング
設立
2008年2月1日
資本金
5000万円
代表者名
髙木栄児
従業員数
18名
事業内容
【事業内容】
 PMO

【主な実績】
・金融クラウドサービス企業のプロジェクト管理改善
 プロジェクト管理上の問題・課題の導出、解決策提案
 プロジェクト管理プロセスやツールの整備
 プロジェクト管理の定着化
・大手サービス企業のプロジェクト推進
 関連システム・関連業務仕様および要件等の調整/取り纏め
 プロジェクト管理(ファシリテート、進捗管理等)
 システムリリース後の運用安定までの支援
・国内大手教育企業のIT事業部業務改善
 グループ企業内のIT事業部統一に向けた実施案の提案
 プロジェクト計画策定、実行工数策定、経営層への報告
 プロジェクト管理(ファシリテート、進捗管理等)
事業所
本社
〒103-0027 東京都中央区日本橋2-16-4 WORK BASE Nihombashi 6階
ホームページ
https://www.oceanc.jp/
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