ITコンサルタント
DXサービス開発リーダー - ITコンサルティングサービス会社
掲載期間:24/05/02~24/05/15求人No:EWJ-JO-2311-487464
再掲載ITコンサルタント

DXサービス開発リーダー - ITコンサルティングサービス会社

外資系企業 英語力が必要 土日祝休み

募集要項

仕事内容
・お客様のビジネス目標の達成に重点を置き、お客様とともに課題形成するフェーズから参画し、当グループのデジタル技術基盤を活かした、コンサルティングを担当していただきます。
・Business Transformation (BX)として既存業務のイノベーション、新規サービス開発などのDXにおけるDX GarageというサービスにおいてMVP開発をリードしていくことを担当します。

【主なクライアント】
・国内の金融業、製造業、流通業、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。
・大手飲料メーカー、大手通信キャリア、大手自動車会社、大手電力会社、大手保険会社、大手信託銀行、大手航空会社、大手家電メーカー 等

【会社、仕事の魅力】
・カスタマーファーストを念頭に、お客様に寄り添い、課題の特定・構想策定から具体的な開発・運用保守に至るまで、End to Endでビジネスのゴールへの達成に貢献しています。
・海外を基盤とした多様な顧客接点と、そこから生まれる膨大なデータ、決済、物流、マーケティング、インフラ等を統合し、最良の顧客体験・新たなビジネス機会を創出する事業展開力を有している点は、他の多くのコンサルティングファームとは一線を画します。
・私たちが目指しているのは、社員一人ひとりが経営に参画していく会社です。フラットな組織で個人の意向を尊重し、スピード感を持った意思決定を行い、挑戦を繰り返す。そうして、さまざまなイノベーションを起こしていきたいと考えています。
応募資格
必須
・新規サービス開発プロセス経験 (PoC/Prototype/MVP/Product)
・ビジネスアナリスト経験(戦略・企画フェーズ)
・アジャイル開発経験(プロダクトオーナー・スクラムマスター)
・データ分析経験(データアナリストなど)
・オフショアを利用経験
・英語力(ビジネスレベル)
・Japanese: Fluent – Native level (Equivalent to JLPT N1)
歓迎
・グローバル案件の担当経験、外国企業や外国人との実務経験がある方。
・オフショア開発に関連する経験がある方。
フィットする人物像
・ビジネス・テクノロジーバランスのある新規サービス開発経験者(になって真のDXを早く経験していきたいと思っている方)
・アクティブリスナー(クライアント/ビジネスのしたいことを理解できる)な方
・デザインシンキングなど新しいやり方をなんとかものにしてみようと思える方
・これまでのやり方を変える、これまでにないイノベーションを創ることに高い関心がある方(セルフプロデュース)
雇用形態
正社員
勤務地
東京都,大阪府
年収・給与
想定年収:800万円~1200万円程度(応相談)※ご経験・スキルに応じて検討します。
待遇・福利厚生
社会保険完備、通勤手当、職務手当、退職金制度あり、社内イベント、クラブ活動、リモート勤務可、フレックスタイム制度あり、受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
休日休暇
完全週休二日制(土曜、日曜、祝日)、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、特別休暇
選考プロセス
書類選考、面接数回を予定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
外資系コンサルティングサービス会社

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エンワールド・ジャパン株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010605紹介事業許可年:1999年
設立
1999年
資本金
6500万円
代表者名
金 太浩(キム テイホウ)
従業員数
法人全体:287名 (2022年4月現在)

人紹部門:140名
事業内容
求人事業の提供、人材紹介・人材派遣・紹介予定派遣サービスの提供、および上記に付帯する業務
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010605
紹介事業許可年
1999年
紹介事業事業所
東京、大阪
登録場所
本社
〒104-0031 東京都中央区京橋三丁目1番1号 東京スクエアガーデン12F
関西オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル 9階
ホームページ
https://www.enworld.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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