募集要項
- 募集背景
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今年創業26周年を迎える、自社開発のソフトウェア企業です。創業以来大手金融機関に継続して利用を頂いております。また14年前からシンガポールに開発拠点をオープンし、現在グローバルな企業として成長中です。
昨今金融機関ではDX戦略を進める中、リスク管理ソフトウェア分野でもクラウドソリューションの需要が大変高くなってきております。当社も特にSaaSでの提供を開始以降、既存・新規を問わず引き合いを多く頂いており、ビジネスを拡大中です。今回は国内のお客様に継続して質の高いサービスを提供するため、特に金融知識の面からコンサルタントチームを強化してくださる方を募集いたします。
- 仕事内容
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国内の金融機関リスク管理部門担当者へソリューションの提案と業務コンサルティングサービスを行って頂きます。【仕事内容】
・業務要件のヒアリングと提案コンサルティング（営業担当は別にいます）
・信用・市場リスク（統合リスク）、ALM製品導入プロジェクトサポート
・サービス利用後の継続的な顧客サポート
・金融リスク管理に関連する規制動向の調査
・継続的な製品開発のため業務面からサポート
【働く環境について】
・ ハイブリッド勤務（現在週2日リモート）
・ ワークライフバランスを尊重する社風（残業は平均毎日1時間程度：2023年実績）
・ 少数精鋭、フラットな組織体で風通しの良い職場
・ 業務的もしくは技術的課題に対し個々の経験や知識力が生かせる職場
・ 日系大手法人顧客や大学との共同研究開発により専門性を更に高められる環境
・ 自社開発なのでアプリケーション開発からインフラ構築（AWS）まで幅広い分野に希望すれば携われる環境
・ グローバルな環境、シンガポール法人のエンジニアとの協働もあり、希望すれば英語が活かせる（海外出張も可能）
- 応募資格
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- 必須
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金融機関（銀行、保険業界など）でのリスク管理、市場関連業務、もしくは決算系・予算収益管理の実務経験
金融リスク管理業務に必要な数学の基礎知識
- フィットする人物像
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創業以来25年、開発とサービスの質を保つため基本的に少数精鋭で運営している企業です。全員が役員直下のフラットな組織、且つ各自の裁量も大きいので、自ら論理的に考え提案したり、自主的に行動する方がご活躍頂ける環境です。
今回のポジションは、コンサルタントチーム内でソフトウェアに詳しい方（30代前半）とパートナーを組んでいただき、金融リスクの知識を生かして顧客対応をしていただきます。コンサルタントチーム自体も少数精鋭のため、個々の能力を十分に発揮していただけます。各自得意分野をベースに責任を持ちつつ、協力して仕事ができる方が理想です。
また、社内一丸となってプロジェクトを進めるケースが多いので、顧客は勿論、同僚に対しても誠実なコミュニケーションを取ることができる方だとスムーズに仕事を進められます。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京（最寄駅：六本木一丁目、神谷町）現在はリモートと出社のハイブリッド
- 勤務時間
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9:00～18:00（実働8時間）
平均残業時間：月10-20時間程度
- 年収・給与
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想定年収：1000万円～
月給：83万円～
基本給はこれまでの経験や能力を踏まえ決定致します。通勤手当と残業代は別途支給です。
- 待遇・福利厚生
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雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険あり
年間休日120日以上（完全週休2日制＋国民の祝日）、年末年始・夏季休暇、ワークライフバランスを尊重した休暇制度、最新のPC環境、図書購入やスキルアップ支援有、会社全額負担の食事会や社員旅行、カジュアルな服装での勤務可、綺麗なオフィスビルなど
- 休日休暇
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完全週休2日制（土・日）、祝日
年末年始休暇（12/30-1/3）夏季休暇（3日）
有給休暇等は日本の労基法に基づく（有給休暇は取得しやすい環境です。）
- 選考プロセス
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１． 書類選考
２． 筆記試験もしくは模擬プレゼンテーション
３． 一次面接（チームメンバー）
４． 最終面接（マネジメント）
#入社時期は相談可能
- キャリアパス・評価制度
- キャリアパスに関して、こちらのポジションは基本的に金融リスク管理分野のエキスパートとしてご活躍頂くことを想定しておりますが、固定ではありません。自社開発のソフトウェア企業ですので、希望すればプロダクトの開発工程全てに関われる環境にあり、プログラミングなどを習得してスキルアップする方もいらっしゃいます。希望するキャリアを各自の得意分野に合わせて自由に切り開いていけるのが、当社の魅力だと考えています。会社としては社員の皆様がご活躍頂けるよう、出来るだけキャリアアップをサポートしたいと考えています。
