SE(Web・オープン系)
サーバーサイドエンジニア
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間12月12日~2月5日)
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掲載時の募集要項(掲載期間:2023/12/12 ~ 2024/02/05)
SE(Web・オープン系)
サーバーサイドエンジニア
上場企業
ベンチャー企業
英語力不問
土日祝休み
募集要項
募集背景
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創業以来黒字を継続し続けており、経営的にも強固な基盤がありますが、市場自体が拡大し続けている中で既にシェアトップながら、まだ10数%のシェアでしかなく、業界全体を改善するには取り組まなければならないことが多くあります。
このような状況の中、現行システムへの都度都度の機能追加では対応しきれなくなっており、世界的にも例がない速度で進行する社会問題に対して柔軟に対応できるシステムへの完全リプレイスに取り組んでいるところです。
その為、ビジネスサイドと密に連携しつつ、サーバーサイドからインフラまで幅広く取り組み、今後想定される市場の課題に対応しうる可用性の高いシステムアーキテクチャを考えることができるような方を探しております。
仕事内容
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介護事業者向けVertical SaaSを中心とした開発
【仕事内容一例】
・ユーザーやビジネスサイドの要望のヒアリングや解決すべき課題の選定
・ISSUEを中心としたプロダクト開発
・データモデルの設計
・事業成長を元にしたサービス設計、開発、開発環境の改善
チームでアジャイル開発をしていく中で状況に併せて各自のロールを決めて開発を行います。
フルスタックエンジニアとしてサーバーサイドからインフラまで幅広く裁量を持ち、安定した基盤の中で自由度の高いサービス開発を行うことができます。
【やりがい】
・少子高齢化、高齢化社会といった社会問題に立ち向かい、社会的意義を感じながらサービス作りが体感可能。
・OSS活動で活躍するようなエンジニアと働き、企画等のビジネス面の理解と技術的裁量の広さ、質の高さから、サービス作りができるフルスタックのエンジニアとして成長できる。
応募資格
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- 必須
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・オブジェクト指向プログラミング言語(Java,Ruby,PHP,Python等)での開発経験。もしくはそれに相当する能力
・RDBMS でのテーブル設計経験
・開発プロセス(アジャイル等)・環境改善(CIやユニットテスト等)、インフラ(AWS、Docker等)、設計手法(DDD、TDD、デザインパターン)等のコーディング以外でどれか一つでも強みのある方もしくは興味関心が高い方
- 歓迎
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・チームリーダーとして働いた経験
・企画を一緒に考えながらサービス開発をした経験
・インターネットサービスの開発経験
・アジャイル開発の実務経験
・ユニットテストや CI を使った開発の経験
・Docker や AWS、GCP などアプリケーションより下のレイヤの経験
- フィットする人物像
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・ビジネス視点、事業視点を持つ方
・高いコミュニケーション能力があり、チーム内とのやり取りを円滑にできる方
・論理的に物事を伝えられる方
雇用形態
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正社員
勤務地
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東京都
リモートワーク可(入社しばらくは出社)
勤務時間
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フレックス制(12:00~16:00コアタイム、実働8時間)
年収・給与
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500万円 ~ 1400万円
待遇・福利厚生
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◆社会保険完備
◆交通費支給(月35,000円まで※通勤定期)
※業務上必要な交通費に関しては全額支給
◆スキルアップ手当(150,000円)
◆従業員持株制度
◆書籍購入制度
◆資格取得支援制度
◆ベビーシッター利用補助制度
休日休暇
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◆完全週休2日制
◆祝日(当社カレンダーによる)
◆夏期休暇
◆年末年始休暇
◆育児短時間措置
◆産前産後休暇
◆有給休暇
◆アニバーサリー休暇
◆介護看護休暇
◆妊婦特別休暇
※配属部署によっては上記記載内容と異なる場合がございますので、予めご了承ください。
キャリアパス・評価制度
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・アーキテクト、エンジニアリングマネージャーなど個々の志向性に併せて多様なキャリアパスが存在します。
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」というミッションを掲げ多様な事業を展開しています 。
超高齢・人口減少社会に突入し、様々な社会課題が発生する一方で、人々の関心の高まりによって膨大なビジネスチャンスが存在しています。そこで「高齢社会×情報」を切り口として「介護」「医療」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、40以上のサービスを開発・運営しています。
たとえば、介護事業者向け業界特化型SaaS、ICTを活用した生活習慣病重症化予防のリモートチャット指導、医療介護従事者向け専門情報コミュニティサイトやキャリア支援など。
社会課題を解消し、高齢社会で働く方や事業者の方、高齢者ご自身やそのご家族がイキイキと生活できるサポートを提供することで、豊かな社会の実現を目指し、ビジネスを創造し続けています。
19期連続で増収増益を達成し、企業も急成長中です。海外では18ヵ国で事業を展開しています。今後も既存事業の拡大・成長と新規事業の開発を進めていく予定です。
設立
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2003年4月4日
資本金
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23億1,518万円 (2023年3月31日時点)
売上高
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45,667百万円(2023年3月31日時点)
従業員数
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連結:3,703人、単体:2,343人 (2023年3月31日時点)
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