営業(法人向け)
【セールスマネージャ候補】SaaSプロダクトセールス,累計資金調達約31億円│AI特許保有
掲載期間:24/05/03~24/05/16求人No:FFPBU-001
再掲載営業(法人向け)

【セールスマネージャ候補】SaaSプロダクトセールス,累計資金調達約31億円│AI特許保有

AIQ株式会社
ベンチャー企業 管理職・マネジャー 土日祝休み

募集要項

募集背景
当社は、独自のプロファイリングAI(特許)プロダクトにて、消費者インサイトの可視化により、個を大切にした企業と個人の繋がりを創出することで、企業におけるソーシャルメディアマーケティングを支援し新しい体験を提供する企業です。

Instagramインサイトだけでは見えなかったデータの可視化を実現し、運用PDCAを回すことができるSaaSのプロダクトや、既存のSNSに依存しない独自のコミュニティープラットフォームの提供など様々なプロダクトを展開しています。
累計資金調達額はおよそ31億円となり、まさにこれから組織も事業も成長していくフェーズです。

IPOを見据え、会社として非常に大きな転換期を迎えています。
それと同時に、知名度の向上や機能の拡大から、インバウンドの引き合いが急増しています。
現状は少人数体制であることから、チームを増強し、より顧客への価値向上を実現するための募集となります。
仕事内容
セールス部門のマネージャ候補として以下の業務をお任せします。
【業務詳細】
・新規顧客の開拓
・既存顧客への提案
・契約交渉、料金・納期等の各種条件交渉
・予算、品質、納期管理
・クライアントの課題やニーズの把握、その課題解決方法の提案、効果分析
・クライアント、代理店、外注先、外部協力会社等との折衝
・社内プロジェクトマネジメント
・コンペ資料作成・プレゼンテーション
・ビジネスプランの提案
・営業戦術策定、予算管理
・営業組織マネジメント
応募資格
必須
・法人営業経験
・IT業界での業務経験
・顧客折衝経験
・プレゼンテーション力
・マネジメント経験
歓迎
・SaaSプロダクトのセールスマネジメント経験
・ソーシャルマーケティング業界の経験
・アパレル、不動産業界へのセールス経験
フィットする人物像
・目標達成、推進力に貪欲な方
・当社の理念・Valueに共感、若しくは考え方を理解していただける方
・冒険や挑戦、成長を楽しめる方
・新しいスキルを学び続けられる方
・スタートアップとして大きな成功に向けて一丸となって頑張れる方
・社会的な意義が大きい事業に魅力を感じる方
・自分で考えて動ける方
雇用形態
正社員
■試用期間:3ヶ月(条件等は変わりません)
勤務地
東京本社
東京都文京区後楽1丁目4-14 後楽森ビル8F

【アクセス】
都営地下鉄 大江戸線 飯田橋駅 C2 出口 (徒歩約3分)
JR 総武線 水道橋駅 西口 (徒歩約4分)
都営地下鉄 三田線 水道橋駅 A2 出口 (徒歩約6分)
JR 中央線・総武線 飯田橋駅 東口 (徒歩約7分)
東京メトロ 南北線・東西線・有楽町線 飯田橋駅 A1 出口(徒歩約7分)
勤務時間
10:00~19:00(休憩時間60分)
※残業:あり
年収・給与
想定年収:500万円 ~ 1000万円
月給:357,143円~
※固定残業時間は44時間/月、90,256円~を含む。超過分については別途支給。
※年収金額はご経験・スキルを考慮して決定いたします。

■給与改定:年2回
待遇・福利厚生
【保険】
健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険

【諸手当】
交通費全額支給

【福利厚生】
■AIQ AISOKAI:年1回
■AI休暇:年度で大切な人、または家族と過ごすために1日
■フリードリンクあり
休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、慶弔休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、AI休暇、産前産後休暇、育児・介護休業等
選考プロセス
書類選考→面接(原則2~3回)→内定

※カジュアル面談からのスタートも可能です。

会社概要

社名
AIQ株式会社
事業内容・会社の特長
人工知能を活用した消費者インサイトの可視化により、個を大切にした企業と個人の繋がりを創出し、新しい体験を提供するインサイトマーケティング
設立
2017年7月
資本金
3,100百万円

この求人の募集会社応募先の企業情報です。 募集会社の詳細へ

AIQ株式会社
設立
2017年7月6日
資本金
2億円
代表者名
渡辺 求
従業員数
55名
事業内容
ソーシャルメディアの情報を独自AIで解析し、人の"本当の好き"から新しい"価値"を創出するソーシャルメディアマーケティングサービスを提供
事業所
本社
〒112-0004 東京都文京区後楽1丁目4-14 後楽森ビル8階
ホームページ
https://aiqlab.com/
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Q.
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実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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