営業マネージャー・管理職
★川口市内★事業部マネージャーをサポート★見積業務やパートさんの管理★マイカー通勤★上場企業代理店★
掲載期間:24/04/12~24/05/31求人No:NTCK-240401SM
営業マネージャー・管理職

★川口市内★事業部マネージャーをサポート★見積業務やパートさんの管理★マイカー通勤★上場企業代理店★

転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員に為
仕事内容
オフィスやクリニック、理美容室など法人向けにサービス展開する事業部で
事業部マネージャーをサポートして、見積業務やパートさんの管理をお願いします
・法人を中心にサービスを提供する事業部で、マネージャーのサポートをお願いします
・お問い合わせいただいたお客様に伺い、お掃除場所の確認とサービスメニューの内容確認、見積もり、契約業務
・清掃・衛生管理サービス業務の一部担当と、作業スタッフのスケジュール管理、現場振り分けなどの管理業務
・お掃除は、床、天井、エアコン、オフィス家具などのファニチャーが中心です
・入社後、ダスキン本部の研修や社内OJTにより、専門技術や知識を身に付けていただきます

※ダスキン社認定資格のクルーチーフ→キャプテン→マネージャーの資格を1年かけて取得します
応募資格
必須
・普通自動車免許(AT限定可)
・責任感があり、明るく人と接する事が出来る方 (お人柄を重視します)
歓迎
・未経験者歓迎 ※経験者は優遇します
・責任感があり、明るく人と接する事が出来る方 (お人柄を重視します)
・人から感謝される仕事に特にやり甲斐を感じられる方
募集年齢(年齢制限理由)
30~44歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員 ※期間の定め無
勤務地
埼玉県川口市江戸
勤務時間
8:30~17:30(休憩60分)
※9:00~18:00も相談可です
年収・給与
想定年収470万円~(賞与・諸手当含む)
待遇・福利厚生
・月給:360,000円~(基本給250,000円~+諸手当)
・諸手当:役職手当/資格手当/インフレ手当  ※インフレ手当は、社会情勢による時限的な手当です
     残業手当(就業時間超過分全額支給) ※平均的残業30時間/月ですが、繁閑により残業時間に差があります)
・交通費:全額支給 ※マイカー通勤可
・昇給年1回 ※昇給は業績・個人評価による
・賞与年2回 ※支給実績:基本給の1.5ケ月分/年間 ※賞与は業績・個人評価による
・社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)
・退職金制度(勤続5年以上より)
・定年退職年齢:60歳 ※再雇用制度65歳まで
休日休暇
完全週休2日制(土日)
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・年次有給休暇
【年間休日日数125日】
産前産後休暇(取得・復職実績あり)/育児休暇(取得・復職実績あり)/介護休暇/慶弔休暇
選考プロセス
書類選考⇒面接(社長・部門責任者)⇒内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
川口市内のNO.1ダスキンFC店です。
埼玉県内でも1位2位を争う県内屈指のダスキンFC!
それが、創業から50年、仕事の品質にこだわって、地域密着でやってきた成果です。

・ダスキン社認定のライセンスを全社員が取得していて、会社としてクオリティの高いサービスを提供しています
・国家資格のハウスクリーニング技能士資格を取得している社員もいます
・資格取得をはじめ、社員教育には力を入れていますので、人材が他社との差別化要因になっています
・共働き世帯の増加や少子高齢化という社会問題の影響から弊社のサービス需要は年々高まっています
・女性の社員が多いので、仕事と家庭を両立できるような労働環境整備のために、会社としても最大限協力をしています
設立
1991年5月 ※創業1972年
資本金
1,000万円
売上高
約5億円
従業員数
95名

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日本転職センター株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-309650紹介事業許可年:2018年7月1日
設立
2018年2月
資本金
500万円
代表者名
森本研
従業員数
法人全体:6名

人紹部門:4名
事業内容
35歳以上、40代、50代の転職支援に強いエージェント
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-309650
紹介事業許可年
2018年7月1日
紹介事業事業所
日本転職センター株式会社
登録場所
日本転職センター株式会社
〒171-0022 東京都豊島区南池袋2-8-1
ホームページ
http://ntck.co.jp
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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