募集要項
- 募集背景
- 組織力強化の為
- 仕事内容
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テレビコンテンツ配信サービスを運営する急成長企業にて、デジタル広告セールス（部長候補）を募集します。同社テレビコンテンツ配信サービス広告におけるセールス全般をお任せいたします。現在は広告会社向けがメインとなっていますが、徐々に広告主向けセールスも増やしていきたいと同社考えています。
また、事業の推進に携われるほか、現在は広告営業組織の内製体制強化を目指しており、本ポジションでは、自らトップセールスとしてチームを牽引いただきつつ、部長職候補としてチームマネジメントや組織づくりも担っていただきます。
<業務内容例>
■広告セールスチームのマネジメント
■広告会社及び、広告主向け営業を中心とした、広告営業全般
■新しい広告商品の開発
■自社商品のPR活動
※マーケティング部隊とも連携しながらおこなって頂きます
【本ポジションの魅力】
■ユーザー数・売上が年々伸長している成長企業でキャリアアップが目指せる環境です。30代前半のメンバーが多く、若手が活躍しています。
■広告商材として強みのあるメディアを担当頂きますので、面白み・やりがいを感じることができます。
■テレビ業界の課題を解決する社会貢献性の高い事業です。
- 応募資格
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- 必須
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■デジタル広告会社でのデジタル広告セールス経験 (5年以上）
■個人や組織で、事業を大きくグロースさせた経験をお持ちの方
■デジタル系の広告主や主要広告代理店との強固なリレーションを活かした業務ができる方
■Web広告に関する経験、知見をお持ちの方
以下全般、もしくはいずれかのご経験
■デジタル広告全般セールスのグロース経験
■対広告主＆広告会社の広告全般セールスグロース経験
■デジタルの特定広告商品セールスのグロース経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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10：00-18：00 （1日あたりの所定労働時間：7時間）
3か月の試用終了後はコアタイム無しのフルフレックス
・在宅勤務をベースとした勤務形態や、コアタイム無しのフレックスタイム制で、
ご自身の生産性が高まる働き方を選択いただけます。
（現在、新型コロナの感染予防対策として在宅勤務を選択できます）
- 年収・給与
- 想定年収 800～1500万円（※経験・実績を考慮した上で決定）
- 待遇・福利厚生
- 社会保険：健康保険（介護保険）、厚生年金保険、在宅勤務可（全従業員利用可）、在宅勤務手当（月/5,000円 ※2022/7/1時点）、在宅勤務支援プラン、服装自由、労災保険、雇用保険、労災上乗せ保険加入、リモートワーク手当：月5000円
- 休日休暇
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年間120日（土日・祝日・年末年始・その他会社が定めた休日）
休暇：年次有給休暇：入社半年経過時点10日付与／入社初日から入社月に応じて付与、夏季休暇、結婚休暇、出産休暇、妻の出産休暇、服喪休暇、生理休暇、裁判員休暇など
- 選考プロセス
- 複数回の面接を想定
