募集要項
- 募集背景
- 部署体制強化のためのマネジメントポジションとなります。
- 仕事内容
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□人事本部において、主に人事採用教育労務全般をご担当いただきます。
・採用教育関連（新卒、中途）業務及びマネジメント
・教育関連（新卒、既存）業務及びマネジメント
・労務総務関連業務（人事制度、給与計算、社保、入退社、システム更新）及びマネジメント
・IPOに向けた規程等、ルールの整備
・労務監査に向けた社内体制整備
- 応募資格
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- 必須
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【MUST】
・4大卒以上にて
人事業務：採用業務5年以上且つ労務経験が3年程度ある方。
【WANT】
・不動産業界にて、採用業務経験【新卒・中途】
のある方は歓迎します。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30～43歳ぐらいまで。 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 課長候補職
- 勤務地
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東京本社【渋谷区】＊転勤はありません
最寄り駅：JR恵比寿駅
- 勤務時間
- 9：30～18：00 休憩：60分
- 年収・給与
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入社初年度想定年収：700～ 900万円ぐらい。
【現職年収を勘案して、採用時に決定します】
□賞与年2回あり：昨年度実績：2.0～3.0カ月分/年
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備、通勤手当、定期健康診断、
資格取得支援制度、四半期表彰制度、
マイホーム購入サポート、社員旅行 他
- 休日休暇
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完全週休2日制【土・日】
夏季・年末年始・有給休暇・
慶弔休暇・産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 等
