インフラエンジニアの転職・求人情報 23524624

募集要項

仕事内容: 最新のグループ経営ソリューション(連結会計、WF、経費精算、一般会計、経営管理等)におけるインフラチームリーダーとして、下記導入プロジェクトやクラウドサービス運営を遂行します。
●導入プロジェクト：
エンタープライズ向けプロジェクトにおける「インフラチームリーダー」として、プリセールスを含む上流工程からメンバーと協力してプロジェクトを推進し、クラウド・オンプレミス問わずインフラ環境の課題解決とシステム導入に取り組みます。
●自社クラウドサービス運営：
2012年にAWSを活用したSaaSの「PAS」をリリースしました。当社が管理しているAWS上で自社の会計ソフトウエアを運用するクラウドサービスとなっており、お客様からはサービスレベル・品質・コストをご評価いただき、事業部のストックビジネスの柱へ成長、更なる取り扱い製品の拡大をおこなっています。この「PAS」の運営チームリーダーとして、PASの企画・構築を指揮し、技術支援を行います。
・PAS取り扱い製品拡大に伴う新サービスの企画（サービスレベル検討、構成・運用設計など）
・AWS、その他サービスや製品に関する新技術、サービスのキャッチアップ、技術検証、サービス採否の検討
・顧客ニーズを踏まえたPAS新サービスやオプションの検討、技術検証、サービス採否の検討

応募資格

必須: ●下記いずれかの経験をお持ちの方
・パッケージ製品導入や業務アプリケーションの開発における、インフラ領域の上流工程および構築リーダーの経験
・AWSやAzureサービスを使用したクラウドサービス運営の技術リーダー経験

歓迎: ・業務アプリケーションのインフラ領域のプリセールス、インフラ環境のご提案経験
・業務系アプリケーションの設計・開発・導入経験
・IaaS(AWS,Azure等)を利用したシステムの構築経験またはManaged Cloudの設計/運用経験者
・システム運用リーダー、サブリーダー経験
・高度情報処理技術者、AWS等の資格
　例）プロジェクトマネージャ
　　　データベーススペシャリスト
　　　ネットワークスペシャリスト
　　　ITサービスマネージャ
　　　AWSソリューションアーキテクト

募集年齢(年齢制限理由): 25歳～ 44歳（特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）

雇用形態: 綜合職正社員

勤務地: 東京都

勤務時間: フレックスタイム制
※所定労働時間：1日7時間＜標準勤務時間 9:30～17:30
※コアタイム：2時間30分、部署単位で設定＜例：9:30～12:00＞

年収・給与: 570万円～ 1170万円

待遇・福利厚生: 福利厚生
健康保険、保養所・施設・旅行会社等、スポーツクラブ、同好会、部旅行の補助、慶弔金制度、育児休業、育児短時間勤務、テレワーク勤務、ベビーシッター費用補助、病児・病後児保育費用補助、介護休業、介護短時間勤務、新卒住宅費援助、借り上げ社宅制度、マッサージ
諸手当
通勤手当（全額支給）、時間外勤務手当、家族手当、業績貢献手当（退職金前払い制度）など

休日休暇: 完全週休二日制（土曜日、日曜日）、祝日、年末年始、有給休暇、
リフレッシュ休暇（5年毎）、各種慶弔休暇、教養休暇など

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: 当社グループは、システムインテグレーション、コンサルティング、シンクタンクの連携により、企業活動の根幹である「価値の創出」と「顧客体験の向上」の両面から最適なソリューションをお客様に提供します。
課題調査・提言からテクノロジーによる解決への流れを循環させ、システムインテグレーターの枠組みを超えて、社会の進化を実装する。それが当社グループの事業コンセプトです。
東証プライム市場上場

設立: 1975年12月

資本金: 81億8050万円

売上高: 129,054百万円

従業員数: 3,388名

インフラエンジニア の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間9月22日～10月5日）

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