募集要項
- 募集背景
-
今後、戦略的な調達・購買を強化するとともに、原価企画活動等の調達フロント業務へのシフト化を図り、
コストの作り込み、調達保全対応の強化に併せ、コンプライアンス対応も強化することで、事業経営への貢
献をするべく、人員の増強を図っています。
- 仕事内容
-
◇グローバルTOP製品を持つ日立グループの先端企業です【仕事内容】
◇活躍の場はグローバルです
◇日立ハイテクOBのコンサルタントが全面サポートします
調達部における企画・管理業務
・調達額、原価低減額等の予実算管理・・・月次実績資料の作成、報告
・買掛金支払額のチェック、支払い変更申請対応
・法令(下請法、建業法、印紙税法 他)対応・・・事業所内や部内への問合せ対応、教育の計画・実行
・各種監査(国税局、公認会計士、日立グループ、自己監査)、および内部統制(J-SOX)対応
・調達部門の経費、固定資産管理、情報セキュリティ対応
・調達担当者の業務サポート
【部署の魅力】
・新しい手法や新技術導入の提案がしやすい環境・風土
当部はバックグラウンドが異なる中途社員も多数在籍しており、
フラットな議論や意見交換を通して、日々アイディア出しを行っております。
業務改善、属人的な業務を自動化すべくDX化に向けてRPAの導入等を検討しており、新しいことにチャレンジしやすい環境が整っております。
・柔軟な働き方（在宅勤務等）
・キャリアパスについて自身の希望を聞き入れられる環境
年度毎に業務と能力開発に対しての目標・GPM（グローバル・パフォーマンス・マネージメント）を設定し、各社員の評価につなげております。
・上長と1on1ミーティングを通して、自身のキャリア等の確認・構築を行い、必要なスキル開発等のサポートも提案します。
【日立ハイテクについて】
当社は安定的な経営基盤を誇る日立グループの中でもメーカーと商社の機能を併せ持つ稀有な企業であり、製造、販売、サービスまでを一貫して手掛けることであらゆる顧客ニーズに応えられる強みを有しています。「見る・測る・分析する」のコア技術を基盤に、医用・バイオ分析装置、半導体検査装置、半導体製造装置、先端産業や社会インフラのソリューション事業等、最先端分野でリーディングカンパニーとして事業を展開しています。
“ハイテクプロセスをシンプルに”という企業ビジョンと共に更なる成長を目指して、積極的な研究開発、設備投資、事業投資を行っています。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須要件】
・製造業での調達、製品営業、生産管理のご経験がある方
・予実算管理やコスト管理のための数値計算やデータ分析に抵抗がない方
・転職回数の少ない方
【歓迎要件】
・英語での読み書きが可能な方（契約書、文書が英語の場合がございます）
・調達品知識、法令知識をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 山口県下松市
- 勤務時間
-
標準労働時間帯／8：30～17：00
標準労働時間／7時間45分
フレックスタイム制度あり
- 年収・給与
-
【想定年収】
450~850万円（月給23万6,500円以上＋賞与）*諸手当込
等級に応じて以下の月給・固定残業代をご提示する場合もあります。
月給353,500円以上(固定残業代込)
固定残業代は30時間分（73,000円~本給額により変動）で時間外労働の有無に関わらず支給。
上記を超える時間外労働分は追加で支給。但し、試用期間中は実残業外労働分の残業手当を支給。
【雇用形態】
正社員（試用期間 3か月間)
- 待遇・福利厚生
-
【福利厚生】
給与改定年1回、賞与年2回（6月、12月）
各種社会保険、財形制度、年金制度
独身寮・社宅完備、住宅融資、保養所など
- 休日休暇
-
【休日休暇】
完全週休2日制（土・日）、祝日 【年間休日126日】
年次有給休暇（22日～24日）
年末年始休暇、リフレッシュ休暇など
- 選考プロセス
-
面接2回
ＳＰＩ試験有
