募集要項
- 募集背景
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液晶テレビやスマートフォンなど、半導体を製造する機械に組み込まれる、非鉄金属部品を製造しています。
中でも加速器の超精密加工、特にビームを加速する電極のシームレス加工を得意としています。TVFS（二次元集積配管）技術で、自由自在な配管経路を実現、切削加工製品やTIG溶接製品も数多く扱っています。
- 仕事内容
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チームリーダーとして5～7名のスタッフをまとめ、円滑な生産を推進していただきます。製造部と他部門との調整や部下へのスキルアップ教育などお任せします。
将来の幹部候補としてのご活躍を期待しています。
〈生産技術者として〉
・製造部門と他部門との調整や情報共有を行う
・加工不具合が発生すれば、上司や品質保証部門と連携し原因究明と対策を協議する
・製造部門の流れを把握し、部下の残業や休日 出勤を管理する
・部下へのOJT教育や教育計画作成など、指導を行う
・難易度の高い加工を自ら行う
【当社の強み・魅力】
■複数の特許を所有しており独自の技術ブランドを確立しつつあります。
■当社のメインクライアントは、業界トップクラスの半導体製造装置メーカーです。半導体は特に中国で需要が高まっており、国内でもIoT化に向けた需要増が見込まれます。
■特許や占有権を強みに半導体製造装置や医療機器に使用される精密部品等を直取引で大手メーカーに納入しております。
■東京工業大学など産学連携で研究開発を行っており、医療など新分野への参入も行っています。
■2017年11月に新工場完成。2018年6月には事務所を改装し、働きやすさ改革にも取り組んでおります。
【研修制度について】
会社の方針として、社員のスキルアップの為、学ぶ環境を充実させています。
例えば、大手企業の技術を学ぶために、企業を訪問したり、最先端技術を学ぶために海外に赴くことも。 意欲さえあれば、様々な分野の研修を受講することも可能です。 社員のスキルアップの為に、会社として全力でサポートをしています！
※その他、求人票に記載無い部分については、面接時に説明いたします。
- 応募資格
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- 必須
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◆製造業でのリーダー・主任～係長クラス経験者
◆部下のマネジメント経験をお持ちの方
◆メンバーの意見も聞きながら業務の推進ができる方
- 歓迎
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マシニングセンタもしくは旋盤での加工経験
技能検定 マシニングセンタ
技能検定 数値制御旋盤
技能検定 普通旋盤
- フィットする人物像
- 分からないことを積極的に尋ねる姿勢をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社
住所：広島県三原市沼田西町小原73-48
- 勤務時間
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8:05～17:10 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：65分
- 年収・給与
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予定年収：400万円～600万円
月給 ：240,000円～
＜給与補足＞
■賞与実績:年2回
■残業手当（残業時間に応じて別途支給）
※記載年収額は選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：扶養である配偶者・・・5,000円、扶養である高校生以下のお子様1人当たり7,500円
寮社宅：間取り3DK、家賃補助あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：あり。勤続3年以上の正社員が対象
＜教育制度・資格補助補足＞
技能検定受検費用補助あり（社内規定に基づく）
＜その他補足＞
・自動車通勤可（全従業員利用可）
・資格取得支援制度（一部従業員利用可）
・研修支援制度（一部従業員利用可）
・継続雇用制度(再雇用)（一部従業員利用可）
・従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）
- 休日休暇
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日曜日は休日、土曜日・祝日は月に0～2回程度出勤となる月もあります。（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数112日
【有給休暇】有（10日～） （有休取得奨励日5日）
- 選考プロセス
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書類選考
SPI試験
面接（１～2回）
