ブロック長【東証スタンダード上場の大手飲食業】の転職・求人情報 23474279

募集要項

仕事内容: ブロック長として、地域に密着した店舗運営を統括し、目標達成と組織の成長を推進していただきます。店舗スタッフと協力しながら、独自のマーケティング施策や効率的な運営体制を構築します。また、投資計画やリニューアルPJや新業態開発PJを通じて、経営視点を養うことができる役割です。

【主な担当業務】
店舗運営のマネジメント: 店舗幹部やスタッフと連携し、目標設定から実行までを推進。
人材育成: 調理や接客などのスキル教育を通じて、店舗スタッフの成長をサポート。
経営数値の管理: 売上や利益の分析を行い、必要な対策を講じる。
地域密着型マーケティング: 独自メニューやプロモーション企画を通じて顧客満足度を向上。
投資プロジェクトの実行: 店舗のリニューアルや新業態開発などの投資計画の立案と実行を主導。

■キャリアパス
ブロック長 → エリア長 → 営業本部長 → 営業担当役員
※Jobチャレンジ制度があり、店舗運営以外のポジションへのチャレンジも可能
※社員の8割以上が中途入社。公平な環境でキャリアを築けます。

応募資格

必須: ■応募資格
高卒以上
普通自動車運転免許（※ロードサイド店舗の場合）
売上、経費、損益などの数値理解
組織内で主体的にマネジメントを進める力

■想定人物像
【食への情熱と成長意欲あふれるあなたを待っています】
食への興味と人への興味: お客様の笑顔のために、新しいメニューやサービスを創出したいという強い想いをお持ちの方。
論理的思考力: 店舗運営の課題を分析し、効果的な解決策を提案できる方。
リーダーシップ: チームをまとめ、目標達成に向けて共に進んでいける方

勤務地: 栃木県、埼玉県、群馬県、茨城県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県
※上記各店舗からご希望を考慮し、勤務地を決定いたします。
※原則として自宅から通勤可能地域の店舗となります。
※車通勤可（一部店舗を除く）

就業場所の範囲（雇入れ直後：求人記載地、変更範囲：会社の定める場所）

待遇・福利厚生: 賞与制度あり

福利厚生
◎社会保険完備
◎団体生保、団体損保
◎交通費規定支給
◎車通勤可（無料駐車場有、ガソリン代規定支給）
◎社員持株制度
◎財形貯蓄
◎社員割引（直営店舗を20％割引で利用できます）
◎退職金制度（規定有）
◎屋内の受動喫煙対策：有（禁煙）

休日休暇: ・年間休日113日（月７日以上休み）

　繁忙期を外し年に1回の大型連休制度を推奨
・有給休暇
・慶弔休暇
・介護休暇
・産前産後休暇
・育児休暇（取得実績多数あり)