スーパーバイザー(SV)
【エリアマネージャー・東京】首都圏に複数店舗を展開する老舗沖縄料理店■事業拡大に伴う新設ポジション
掲載期間:24/04/01~24/04/30求人No:MSTR-TISV0K-XLA1A
スーパーバイザー(SV)

【エリアマネージャー・東京】首都圏に複数店舗を展開する老舗沖縄料理店■事業拡大に伴う新設ポジション

管理職・マネジャー 転勤なし

募集要項

仕事内容
東京・新宿に店を構える、35年以上続く老舗の沖縄料理店です。
経営者の世代交代をきっかけに複数店舗展開をスタートし、現在首都圏に5店舗を展開しており、
年内には新宿に3フロアの総本店をオープン予定。
もちろん無理な出店ではなく、人材が十分育ってからの出店を行っているため、どの店舗も順調な売上をあげています。
今後も、積極的に店舗展開を行っていく所存です。

今回、店舗拡大に伴い、エリアマネージャーのポジションを新設することになりました。
SVの指示の下、担当店舗を回り、店舗の経営状況の確認・マネジメント・店舗拡大・採用・教育・人材配置など人事面のサポートといった、店舗管理業務をお願いします。

【推薦ポイント】
コロナ禍でも従業員の給与は下げずに、全体的な昇給や、賞与を支給するなど、従業員満足度は高い企業様です。
店舗拡大に伴ってエリアマネージャーの他にも購買、物流、商品開発など、様々なポジションが生まれており、他部署への移動も可能です。
応募資格
必須
・飲食業界での店長経験が2年以上ある方
・飲食店の数字が理解できる方
・フットワークの軽い方
歓迎
・飲食業界で複数店舗の管理経験のある方
募集年齢(年齢制限理由)
~ 49歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
年収・給与
初年度年収:500万円~
次年度以降年収:600万円~
※年収決定は企業との交渉による
(事前にしっかりとサポート致します)

昇給/随時
賞与/年2回(7月、12月)
コロナ禍でもボーナスはちゃんと出てます!
待遇・福利厚生
社会保険完備
交通費全額支給
食事手当(賄い制度)
制服貸与
OFFJT研修
健康診断(35歳以上)
バースデーイベント
納会(会社負担、全従業員参加可能)
休日休暇
月8日

■有給休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
※企業側の要望により非公開
 詳しくはコンサルタントよりご説明いたします。

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ミストラル
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-303625紹介事業許可年:2008年
設立
2008年
資本金
5,000,000
代表者名
代表取締役  武田 あかね
従業員数
法人全体:13名

人紹部門:13名
事業内容
有料職業紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-303625
紹介事業許可年
2008年
紹介事業事業所
東京都港区芝
登録場所
本社
〒105-0014 東京都港区芝3-17-14 三田浜ビル8階
ホームページ
http://www.mistral-inc.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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