募集要項
- 募集背景
- 業績好調による増員のため
- 仕事内容
-
【ポジション】
・マネージャー
・スタッフ
※経験及び能力考慮の上で決定
【業務内容】
（スタッフ）
M&Aコンサルタントとして、以下の業務をご担当いただきます
・M&A案件の開拓、提案
・企業評価
・買い手企業への具体的な提案
・売り手と買い手の面談の調整、同席
・契約書案の作成
・条件交渉
・デューデリジェンス
・株価算定
・組織再編等
・クロージング
（マネージャー）
上記業務に加え以下の業務もご担当いただきます。
・人材育成、指導
・マネジメント
・セミナー企画、運営、講師
＜詳細＞
・クライアント業種はサービス業界、IT業界、建設業界、不動産業界、人材業界、製造業界、卸売業界、小売業界など多岐に渡ります。
・担当スタイルは一気通貫です
※デューデリジェンス・株価算定・組織再編等において、
グループ内の公認会計士・税理士・社会保険労務士と連携することがあります。
・開拓手法は電話、メール、DM、紹介、問い合わせ対応、グループや金融機関からの紹介です。
・部門構成は10名です。
■備考／補足
（マネージャー）
・年収：600万円～1000万円 ※上限なし
・月給：43万円～71万円
固定残業代1万円～3万円（深夜残業手当25時間）を含む
※時間外労働および休日労働は適用除外（管理職適用）
・定額手当：8万円～15万円（役職手当）
・賞与：年2回
（スタッフ）
・年収：400万円～600万円
・月給：29.7万円～44.4万円
固定残業代6.3万円～9.5万円（35時間）を含む ※超過分別途支給
・賞与：年2回
- 応募資格
-
- 必須
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■ 求める経験
（マネージャー）
・M&Aコンサルタントの経験をお持ちの方
※開拓～クロージングのすべてのフローを経験されていること
（スタッフ）
以下のいずれかの経験をお持ちの方
・M&Aコンサルタント
・経営企画（自社M&A）
・金融営業（法人営業）
■ 求める資格
不問
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京本社／東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング33F
- 勤務時間
- 08時55分～17時55分（休憩60分）
- 年収・給与
-
400万円～1000万円（経験及び能力考慮の上で決定）
昇給：有り
賞与：有り
- 待遇・福利厚生
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■ 社会保険
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
・厚生年金
■ 諸手当
・交通費
（ただし、バス通勤は自宅から最寄駅まで2km以上の場合のみ支給対象）
・時間外手当
■ 福利厚生
・退職金制度
・産前産後休暇制度
・育児休業制度（産前・産後／育児休業制度の取得実績あり）
・表彰制度
■ 喫煙対策
分煙
- 休日休暇
-
年間休日数120日
・週休2日制（土曜・日曜）
※年間9日間（上限）として、繁忙期の土曜日出勤あり（9:25～17:55／実働7.5時間）
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
（その他）
・年次有給休暇（入社後3ヶ月）
・慶弔休暇
・産前産後休暇・育児休業制度（取得実績あり）
- 選考プロセス
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■ 面接
3回
■ 適性検査
2次面接と同日に実施
■ 企業特徴
【世界第9位の国際会計事務所（クロウ・グローバル）のメンバーファームのM&A仲介会社】
世界第9位の国際会計事務所（クロウ・グローバル）のメンバーファームのM&A仲介会社です。大手企業（上場会社含む）のほか、社会福祉法人、医療法人、介護福祉などのクライアントに対して、M&A仲介、M&Aアドバイザリー、事業承継コンサルティングなどの事業を展開しています。
【M＆Aを軸とした事業の展開】
M&A仲介（M&A戦略、スキームの検討、ファインディング、デューデリジェンス、バリエーション、クロージング）のほか、M&Aアドバイザリー（M&A戦略の立案、取引条件交渉、取引執行、合併後の統合）、事業承継コンサルティング（親族承継、社内承継、IPO、M&Aによる第三者承継）などの事業を展開しています。
【クレアスグループのM&A仲介会社として数多くの支援実績】
クレアスグループの顧客数は約8,000件（法人 3,240社 、社会福祉法人 133件、クリニック・医療法人等 593件 、個人 4,015名）であり、同社はグループ内にM＆A仲介を担っています。同社は2,000件以上のM&A支援実績を誇っており、特に同グループでは医療・介護・福祉分野での顧客数が多く（5,036社中670社）、M&Aの分野においても調剤薬局・ドラッグストア領域において数多くの実績をお持ちです。
【国内5拠点＋海外ネットワーク】
国内5拠点（東京、千葉、高崎、富山、大阪）の拠点のほか、世界第9位の国際会計事務所（全世界145カ国以上に拠点を有する会計事務所)の『Crowe Global（クロウ・グローバル）』のメンバーファームのため、幅広いネットワークも構築しています。
【Long Term Good Relation - お客さまの明日をつくる - 】
「お客様の明日をつくる」をクレアスグループの企業理念として掲げており、サービスの質的向上（実践的かつ洗練されたサービスの提供）、サービスメニューの拡充（既存サービスのブラッシュアップと開発）、人財の育成（一流のコンサルタントの育成のための様々な教育プログラムを構築）に積極的に取り組んでいます。
