募集要項
- 募集背景
- 業績好調による増員のため
- 仕事内容
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【業務内容】
税務会計コンサルタントとして、下記の業務をご担当いただきます。
・顧問先企業への税務会計の監査と経営助言
・経理担当者への監査内容報告、経理指導
・業績報告や経営改善のアドバイス
・経営計画の作成支援
・会議の運営支援
・事業承継対策
・その他経営に関するサポート
＜詳細＞
・クライアント業種は製造、商社、建設、サービス等多岐に渡ります。
・クライアント規模は中小企業が中心です。
※全顧客の５％は顧問契約と同時にコンサル契約を締結しています（今後さらに増加）。
・残業時間は月平均35時間（閑散期は20時間以下）です。
■備考／補足
・試用期間はご経験内容に応じて決定します。
・月給27.5万円～39.2万円
固定残業代：6.3万円～8.9万円（38時間分）を含む ※超過分別途支給
・昇給：年１回
・賞与：年２回 ※実績：2～2.5か月／年
- 応募資格
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- 必須
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■ 求める経験
以下のいずれかの経験をお持ちの方
・税務会計コンサルタント
・会計アウトソーシング
・経理
・財務
・管理会計
・その他（日商簿記2級と同等以上の知識をお持ちの方）
■ 求める資格
以下の資格をお持ちの方
・普通自動車免許（AT可能）
・日商簿記2級以上
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 岐阜本社／岐阜県岐阜市打越546-2
- 勤務時間
- 08時45分～17時45分（休憩60分）
- 年収・給与
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400万円～550万円（経験及び能力考慮の上で決定）
昇給：有り
賞与：有り
- 待遇・福利厚生
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■ 社会保険
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労働保険
■ 諸手当
・通勤手当
・時間外手当
・資格手当
・家族手当
・職務手当（職階により1～10万円）
■ 福利厚生
・退職金制度（勤続5年以上）
・所内外研修制度
・登録費／会費事務所全額負担
■ 喫煙対策
分煙
- 休日休暇
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年間休日数108日
・週休2日制（土日）
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
（その他）
・有給休暇
・慶弔休暇
・産休／育休
・介護休暇
・誕生日休暇
・試験休暇
- 選考プロセス
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■ 面接
3回
■ 適性検査
有り（適職検査・パーソナリティをみる適性検査）
■ 企業特徴
【岐阜県最大手（顧問先700社以上）の会計事務所グループの税理士法人】
岐阜県最大手（顧問先700社以上）の会計事務所グループの税理士法人です。税務・会計に関する支援のみならず、経営者の課題を解決するための適切なアドバイス、サポートによって、経営の根幹にかかわる重要な意思決定についても支援する経営コンサルティング・ファームとしての役割を果たし、県下随一の信頼を勝ち得てきています。
【ワンストップでの経営課題解決ができる体制】
同法人のサービスは税務会計業務を始め、相続・事業承継等のサービスの他、経営・戦略コンサルティング、企業再建、海外進出支援、経営者のためのセミナー企画等にまで及び、グループの社労士・行政書士サービス、技能実習生受け入れ・人材派遣等のサービスを含め、ワンストップで経営課題解決が可能な体制を構築しています。
【顧問先の72％が黒字経営／全国平均の2倍以上の実績】
同法人が属するのは、創業40年を超える岐阜県下最大規模の会計事務所グループです。長年にわたり、経営者に経営計画書の重要性を浸透させ、現在ではグループを挙げて大小含め年間約50回を超すセミナー・勉強会を開催し、経営計画実施作成支援を行なってきております。その成果として顧問先企業700社の約72%超が黒字経営と、全国平均（30.4％）の2倍以上の実績を誇っています。
【自社のみならず顧客企業の人材育成を目的とした研修センター】
同法人では社員の研修を通した「人材育成」に力点を置いています。それと同時に顧客企業の「人材育成」も経営支援の重要な要素と捉え、3階建て140名収容の研修室や50名が宿泊できるグループ中央研修センターを有しています。これらはグループ社員の人材育成、顧客企業の社員研修、外国人技能実習生事業の高品質化など幅広く活用しています。
【経営計画支援領域を拡大し、中部地域No.1を目指す】
現在2か所においている名古屋拠点をより強化し、岐阜県内にとどまらず「中部地域No.1」の組織づくりを目指しています。特に顧客企業による業務の内製化、およびAI化により会計事務所の存在意義がますます問われていく状況で、経営計画支援やコンサルティングなどの同グループがこれまで評価されてきた領域は、ますます同社の価値を高めていく領域と言えます。
