募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化のため
- 仕事内容
-
【業務内容】
管理マンションのマンション管理を担当していただきます。
・管理組合の運営マネジメント業務
- 物件巡回、
- 管理組合、理事会・総会の運営
- 防火管理、消防計画の作成
- イベント支援
・会計マメジメント
- 未収納金督促
- 支払業務、決算報告
・住環境の改善提案
- 設備提案（照明器具、オートロック、宅配ボックス）
- 災害対応
＜詳細＞
・管理施設は分譲マンション、賃貸マンションです。
・管理棟数は15棟前後です。
・担当地域は神奈川県です。
・土日出勤の頻度は月1回～2回です。
・残業時間は月平均30時間です。
■備考／補足
- 応募資格
-
- 必須
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■ 求める経験
マンション管理の経験をお持ちの方
■ 求める資格
管理業務主任者の資格をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県内の拠点（神奈川支店、横浜支店、田園都市支店、相模原支店、藤沢支店、湘南支店）いずれか
- 勤務時間
- 09時00分～18時00分
- 年収・給与
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400万円～600万円（経験および能力を考慮の上で決定）
昇給：有り
賞与：有り
- 待遇・福利厚生
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■ 社会保険
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
・厚生年金
■ 諸手当
・通勤手当
・時間外手当
・役職手当
・家族手当
・出張手当
■ 福利厚生
・退職金制度
・従業員持株会
・財形貯蓄制度
・東急グループ優待利用
・健康診断
・職種転換制度
・資格取得支援
・資格取得褒賞金
・東急共済組合
・結婚祝金
・配偶者出産休暇
・出産祝金
・育児短時間勤務
・保育所利用補助金
■ 喫煙対策
分煙
- 休日休暇
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年間休日数125日
・週休2日制
・祝日
・年末年始
・創立記念日
（その他）
・有給休暇（初年度：10日付与）
・特別休暇
・リフレッシュ休暇
- 選考プロセス
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■ 面接
2回
■ 適性検査
有り
■ 企業特徴
【マンション管理で業界トップシェアを誇る総合不動産管理会社】
東証プライム上場、マンション管理で業界トップシェアを誇る総合不動産管理会社です。創業から約50年の歴史を持ち、マンション管理を中心として、ビルマネジメントを展開しています。不動産管理における会計管理システムや長期修繕計画システムなど、業界スタンダードの管理運用方法やビジネスモデルの構築してきた歴史ある会社です。
【豊富な管理施設の種類＆幅広いサービスラインナップ】
東急不動産のマンションブランド「BRANZ」を中心として、商業施設、オフィス、ホテル、コンサートホール、空港、公共施設など多種多様な建物のマネジメントを展開しています。施設運営のみならず、建築および設備全般の設計、積算、施工管理、設備管理を手掛けています。
【市場の後追い】
東急不動産の開発施設、東急電鉄など東急グループ各社が保有する施設の管理のほか、拡大するマーケットを背景として、グループ以外の企業や官公庁からも施設管理の受注を獲得しています。増加する需要かつ継続的な収益確保が可能なストック型ビジネスの中で今後の更なる成長が期待されています。
【リニューアル工事の増加に伴う施工管理事業の強化】
業界トップシェアのマンション管理、約1,560棟のビル管理を手掛けており、更新時期を向かえた管理施設のリニューアル工事が増加しています。建物をつくる時代から既存建物の価値を高める時代へ変化するなかで、現在のマーケットに適応するため、施工管理事業を強化しています。
【従業員の成長を図る充実の教育体制】
技術教育機関「技術センター」を設立するなど、マンション管理、設備管理、施工管理技術者の成長促進と技術習得サポートを積極的に実施しています。日本経済新聞の「人を活かす会社」調査では、従業員1,000名以上の企業の中で、上位ランキングを獲得しています。
