募集要項
- 仕事内容
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世界有数のホテルチェーン企業とマスターフランチャイズ契約を結び、全国に展開しているホテルブランドと、60年以上の歴史を持つ独自のホテルブランドの2つの事業を軸にサービスを展開している企業様です。
積極的なＭ＆Ａでホテル数を伸ばし、2017年には上場を果たしています。
コロナ禍で売り上げは一時的に落ち込んだものの、流行が落ち着いてからは再び事業を拡大させています。
今回の採用はエリアマネージャー候補となります。
事業部における複数店舗をマネジメントする管理職として活躍してくれる方を募集します。
【仕事内容】
・数値分析、予実管理
・顧客管理、営業セールス
・人員管理
[募集の背景]
二つの事業の特性を活かし事業開発を進めることで、中間料金帯ホテルチェーンで唯一全国展開に成功しています。
快適性と機能性、コストパフォーマンスのバランスの良いホテルを中心に、異なるスタイルのホテル事業を運営することで、環境の変化に柔軟に対応できる幅広い事業展開を実現しています。
- 応募資格
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- 必須
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・ホテルでのマネジメント職経験ある⽅
- 歓迎
- ・チェーン店（外食など）でのマネジメント経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～ 50歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 三重県四日市市、東京都中央区、大阪
- 年収・給与
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年収 750～900万円程度
※年収決定は企業との交渉による
（事前にしっかりとサポート致します）
- 待遇・福利厚生
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通勤交通費規定支給
社宅制度、住宅補助制度
社会保険完備
確定拠出年金制度
永年勤続表彰
資格取得支援制度
社員互助会制度
福利厚生倶楽部
- 休日休暇
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週休2日（原則土日：年間休日107日）
年2回連続休暇制度有（7日間×2回）
有給休暇
産前産後休暇
育児休業
介護休暇
慶弔休暇
永年勤続休暇
