募集要項
- 仕事内容
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賃貸管理業務全般をお任せします。慣れてきたら業務の効率化や改善提案などにも積極的に取り組んでいただきたいと考えています。将来的にはチームリーダーとして、組織運営やメンバーマネジメントにも挑戦していただきたいです。
【具体的な業務内容】
・オーナー/入居者対応
・リーシング業務（募集/審査）
・契約業務（契約書作成、送付・書類回収、重要事項説明、更新手続き、退去受付）
・入退去に伴う原状回復工事対応
ゆくゆくは、
・賃貸管理チームの組織運営
・メンバーマネジメント
もお任せします。
【この仕事の魅力】
▼業務や組織の改善を積極的に行える環境
現状の業務の見直しや改善案など、自分の意見や考えを自由に提案することができます。既存の枠にとらわれない、新しい取り組みに挑戦できる環境です。組織運営やチーム作りにも積極的に関わることができるので、自分自身も成長していくことができます。
▼年齢関係なく実績次第でキャリアアップできる環境
実績に応じて年齢関係無く裁量が与えられる環境のため、今までのご経験を活かして更なるキャリアアップを目指せます。（新卒・中途問わず、管理職や役員に抜擢された実績有り）
- 応募資格
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- 必須
- ・賃貸管理業務の経験もしくは知見をお持ちの方
- 歓迎
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・宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士をお持ちの方
・クレーム対応のご経験がある方
・オーナーとの折衝経験がある方
・賃貸管理会社での入出金管理のご経験がある方
・家賃保証会社での勤務経験がある方
・賃貸仲介会社での勤務経験がある方
・マネジメントのご経験がある方
・メンバーに対して教育・指導を行った経験がある方
- フィットする人物像
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・強い責任感を持って業務に取り組める方
・自ら考え、解決に向けて行動できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都渋谷区恵比寿4-3-8 KDX恵比寿ビル4F・5F
- 勤務時間
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10：00～18：30
フレックスタイム制有、コアタイム11:00～15:30
標準労働時間 1日7.5時間、休憩60分
- 年収・給与
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400万円 ～ 500万円
月給 25万円 ～ 35.8万円
※みなし残業代42,210円～（25時間分）を含む。25時間を超える残業代は別途支給。
※給与はスキル・ご経験・直近年収等を考慮の上、決定します。
［昇給］年2回
［賞与］年2回（6月・12月）
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・交通費支給（当社規定に準じる）
・ランチ代補助（提携店に限りランチ代を一部補助）
・健康診断グレードアップ
・家賃補助（当社借上げ社宅にお住まいの方のみ）
・資格手当 （宅地建物取引士等）
・資格取得支援
- 休日休暇
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完全週休2日制（土、日）
祝日
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
リフレッシュ休暇（勤続3年で5日間の特別休暇を付与）
積立休暇
- 選考プロセス
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▼書類選考
▼一次面接
▼webテスト
▼二次面接
▼最終面接
※面接回数、フローは多少前後する可能性もございます。
※面接はオンラインでの実施も可能です。（最低1回は来社でのご面接をお願いしております）
※当社では応募者様の同意を得た上で、最終選考までの間にリファレンスチェックを実施しております。実施前に人事より別途ご案内させていただきます。
