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大手通信サービス会社での事業企画・プロジェクト推進(メンバー) /グリーントランスフォーメーション
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大手通信サービス会社での事業企画・プロジェクト推進(メンバー) /グリーントランスフォーメーション
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間11月17日~11月30日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2023/11/17 ~ 2023/11/30)
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大手通信サービス会社での事業企画・プロジェクト推進(メンバー) /グリーントランスフォーメーション

大手企業 英語力不問

募集要項

募集背景
非公開
仕事内容
通信大手企業。複数領域で事業を展開するコングロマリット企業となっており、女性活躍推進にも積極的。事業開発に強みを持ち、スピーディに事業を作り上げるスタイルが特徴。
【ミッション】
・当社が使用する電力の”生”の再生可能エネルギー100%の推進
・あらゆる産業のデジタル化に必要なデータセンターのグリーン化
・法人顧客/家庭向けのGXサービスの展開・事業化

【主な業務】
ご経験やご志向性を踏まえ、下記(1)~(3)のいずれかの業務を担当いただきます

(1)事業企画
・再生可能エネルギーの供給サービス/、エネルギーマネジメント/、カーボンニュートラル関連のソリューションのビジネス化推進
・GX関連の全社プロジェクトの推進
<具体的な業務>
・事業企画全般:戦略策定・推進、経営層向けレポート、重要会議体への付議対応
・アライアンスパートナーの開拓(再生可能エネルギー事業者、電力会社、金融機関、自動車メーカーなど)・協業検討・契約締結
・再生可能エネルギーの電源調達の協議・契約締結
・カーボンニュートラル支援のソリューション(例:CO2排出量計測・管理など)企画・PoC推進
・エネルギーマネジメントシステムのビジネス要件企画
・関連制度ウォッチ・影響分析・関係者共有

(2)再生可能エネルギーの電源調達・エネルギーマネジメント
・再生可能エネルギーの調達
・エネルギーマネジメントの実証・開発・運用・レポート
<具体的な業務>
下記のいずれかの業務を担当いただきます
・再生エネルギー電源の調達企画・電源ポートフォリオ検討・パートナー開拓・調達交渉・契約締結
・エネルギーマネジメントの実証の設備パートナー開拓・協議・契約締結
・エネルギーマネジメントシステムの運用要件企画、エネルギーマネジメントの実証の運用、検証、レポート
・関連制度ウォッチ・影響分析・関係者共有

(3)再生可能エネルギー料金企画
・個人・法人向け再生可能エネルギー供給に関する料金メニュー企画
<具体的な業務>
・料金メニューのコンセプト設計(4P/4Cなど)、PL管理
・競合動向・関連制度ウォッチ・影響分析・関係者共有

【仕事の魅力】
・社内での注目度・期待感も非常に高く、当社の長
応募資格
必須
【必須】
電力事業に関する業務経験は問いません
・事業企画・事業開発・サービス企画職種での業務経験
・経験のない領域でも臆せずに挑戦し、必要な知識を都度キャッチアップし、ゴールに向けて何をすべきかを考え行動した経験
※実行した結果の成否を問わず
・何事も自分事として捉えさまざまな案件に自ら積極的に関わる姿勢、最後までやり抜く姿勢

【歓迎知識】
・再生可能エネルギーの発電(FIT/FIP)や再生可能エネルギーの調達手法(CPPA、非化石証書、自己託送など)、再生可能エネルギーの関連制度、RE100など主要イニシアチブなどの基礎知識

【歓迎スキル・経験】
・再生可能エネルギーの発電所の建設・オフテイカー確保、蓄電所の開発企画、再生可能エネルギーの料金メニュー企画などの再生可能エネルギー関連の業務経験
・サービス企画/料金プラン企画経験
・プロジェクトマネジメント経験
・チームメンバーのリード経験
・PowerPoint中級以上:経営層・社外向け資料作成スキル
・Excel中級以上:各種関数を活用したデータ整形や各種試算の経験、他者への共有・引継ぎも考慮したファイル作成ができること

【求める人物像】
・既存の枠組みに捉われずゼロから立ち上げができる人材
・変化の速いエネルギー業界で迅速・前向き・柔軟に適応できる人材
・会話したことがない相手でも自ら積極的にコミュニケーションがとれる人材
・事実や事象ををもとに、自らの力で物事を考えアイデアを発想できる人材
歓迎
応募資格をご参照ください。
募集年齢(年齢制限理由)
25歳~45歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
フィットする人物像
応募資格をご参照ください。
雇用形態
正社員
ポジション・役割
担当者~
勤務地
東京都
勤務時間
同社就業規定に準じます
年収・給与
年収イメージ:~1400万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
通信大手企業。複数領域で事業を展開するコングロマリット企業となっており、女性活躍推進にも積極的。事業開発に強みを持ち、スピーディに事業を作り上げるスタイルが特徴。
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