支配人・ホテルフロント
【フロントスタッフ・リーダー】ホテルシルク・トゥリー名古屋
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【フロントスタッフ・リーダー】ホテルシルク・トゥリー名古屋
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間4月1日~4月14日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/04/01 ~ 2024/04/14)
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【フロントスタッフ・リーダー】ホテルシルク・トゥリー名古屋

大場建設株式会社

募集要項

募集背景
ホテルシルク・トゥリー名古屋は、名古屋の中心に位置し、栄・伏見から徒歩圏内、錦通りに面した立地の良い宿泊特化型ホテルです。

独立系(チェーン展開していない)ホテルにて店舗の運営方法・予算などは店舗スタッフ達が考え、実践しています。
(自分たちの考えを直接、ホテル運営に反映させることが出来ます)

また現在は1店舗ですが、好調につき2~3店舗目の多店舗展開を検討しております。
将来、新店舗のリーダー候補として活躍してくださる方を募集します!

今回の募集はとにかくホテルが好きという方を求めています。
接客が好きでどうしたらお客様にご満足いただけるか一緒に考えていただける方や、どうしたらホテルにたくさんのゲストが来て頂けるかという点で、宿泊プランを一緒に考えたりすることを楽しめる方にとって、やりがいのある仕事です。

ホテルで働きたいと、強く思っている方の応募をお待ちしております。
仕事内容
【具体的な業務内容】
チェックイン・チェックアウト・電話応対等、フロントカウンターでの接客教育業務を主に、フロント業務を円滑に行う為に必要な事務業務等、フロント業務全般に従事してもらいます。
応募資格
必須
ホテルフロント業務経験者
雇用形態
正社員

<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし
勤務地
愛知県名古屋市中区
勤務時間
1)17:00~翌日11:00(休憩1H、仮眠2H、実働15H)
2)09:30~18:00(休憩1H、実働7.5H)

※1)は1夜勤で2日分の勤務となります。
※勤務時間はシフトによって変動します。
年収・給与
年収350万円~
月給23.8万円~33.5万円+諸手当 ※経験により優遇、賞与・昇給有り
※上記月給にはみなし残業代手当含む(20時間分/3.0万円~/超過分は別途支給)

支給例 430万円/経験6年
待遇・福利厚生
●社会保険完備
●交通費支給(月上限35,000円)
●制服貸与
●夜勤手当(1勤務に付き1,900円)
●産前・産後休暇制度
●育児休暇制度
●子育て補助
●役職手当
●住宅補助
●屋内禁煙
●定期健康診断
●新入社員研修
●一般社員研修
●幹部研修
●3KM表彰
●インフルエンザ予防接種費用補助
休日休暇
年間休日110日
月休日6日~8日(シフト制)
選考プロセス
応募

一次面接

二次面接

最終面接

内定


会社概要

事業内容
★創業76年。建設業を中心にホテル事業・住宅事業・不動産事業・福祉事業など、多角化経営で躍進している企業体です。そのキーワードとなるのは「時代社会の問題解決」。常に一歩先の問題やニーズを捉え、時代が求める新たな事業を模索し、創設しながら挑戦し続けています。
★建設業では自社企画設計施工だから出来る、社員のアイデアを積極的に盛り込んだ住宅や福祉施設の建築、インフラ長寿命化を実現する最先端の土木技術に力を入れています。
★住宅事業ではZEH基準100%クリアする未来基準で住心地の良い家「クオリア」をラインナップ。
★ホテル事業では施設を5年前に大規模リノベし、お客様への評価を高めつつ、独立系ホテルの良さを最大限活かしながら多店舗展開を目指しています。
★福祉事業では新たに「まごころサポート」のサービスをスタートさせ、高齢者が安心・快適に生活できるご支援を提供...など。
設立
1947年9月11日
資本金
36百万円
代表者名
杉山潔
従業員数
63名
事業所
本社/〒411-0803 静岡県三島市大場241
ホームページ
https://leaf-daiba.co.jp/
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