募集要項
- 仕事内容
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総合リサイクル業として道内トップクラスの実績を誇る当社にて、株式管理や規程の改定の他、IPO(新規上場)へ向けた業務プロセス改善など、組織運営の基盤となる新たな仕組みづくりに取り組んで頂きます。
■業務概要
・IPO(新規上場)準備サポート
・株主総会などの社内外行事の企画運営
・企業保険の管理
・各種規程の改定、管理、整備
・不動産・ビル設備などの資産管理
・新規システム等の選定・導入
・ファシリティマネジメント
・各事業部門長のバックオフィス面でのサポート
・関連会社との連携 等
■当社の特徴・魅力:
・総合リサイクル業として、幅広い資源のリサイクルを通じて社会貢献度の高い事業を展開しています。
・年商300億で今後も更なる成長が期待されています。
・道内のお客様から金属屑を回収し、自社プラントで処理、鉄や非鉄金属等を再資源化して、鉄鋼メーカーなどに原料として販売しています。
金属屑や廃棄物は無くなることは無い一方で、天然の資源は有限であるため、今後益々需要拡大が想定される業界です。
- 応募資格
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- 必須
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応募資格
・最終学歴:大卒以上
■必須:
・上場企業での管理部門(総務、人事、経営企画等)経験
・管理職またはプロジェクトリーダーとして、新規プロジェクトの企画立案経験
- 歓迎
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・法務検定、宅建等法律に関する資格または教育経験
・普通自動車免許
- フィットする人物像
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・IPO準備企業としてコンプライアンスを意識し、意識改革・改善提案・運用フローの確立を率先して行っていただける方を歓迎いたします。
・社内のハブになる部署のため、誰とでも円滑なコミュニケーションをとれることが必須です。
- 雇用形態
- 正社員(3か月の試用期間あり、条件は正社員時と同内容)
- ポジション・役割
- 総務部 課長候補
- 勤務地
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北海道札幌市中央区
受動喫煙対策 屋内全面禁煙
- 勤務時間
- 8時 30分~17時 30分
- 年収・給与
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報酬(給与など)
想定年収490万円~670万円
※想定年収は見込みの為、経験により上下する場合あり
月給:27万円~37万円
※上記月給には各種手当(役職手当、家族手当、通勤手当等)を含まず。
※給与詳細は経験、年齢、前年収等を考慮の上、決定します。
※課長職は時間外手当の対象外です。
- 待遇・福利厚生
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■人事評価:年2回 (5月、11月)
■賞与:年2回(6月、12月)
待遇
■役職手当/係長20,000円、課長40,000円
■通勤手当/公共交通機関の1ヶ月定期代(上限金額26,000円、実費支給)
■家族手当/扶養家族1人目26,500円、以降3,000円/人
■住宅手当/世帯主15,000円、非世帯主5,000円
■単身赴任手当有
■副業可
■定年65歳
福利厚生
■福利厚生倶楽部(リロクラブ)
■育児休業制度(取得実績あり)、介護休業制度
■退職金有(三年以上勤務)
■確定拠出企業年金制度
■リフレッシュ休暇制度(年2日、有給休暇とは別に付与)
■健康診断 他
- 休日休暇
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休日休暇
■年間休日120日
■完全週休二日制 土日祝
■上記以外に会社で定められた休日あり(夏期休暇、年末年始休暇等)
■有給休暇:入社日に10日付与、それ以降は毎年4月に法律で定められた規定数を付与
- 選考プロセス
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■選考フロー 面接1~2回
・書類選考→Web適性検査→1次面接(総務部責任者、コーポレート本部責任者、人事部)→採用内定
- キャリアパス・評価制度
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教育制度及び資格補助 研修制度、人事考課・評価制度