その他、不動産系専門職
【自社保有ビルの不動産管理※管理職】不動産デベロッパー/土日祝日休み/年間休日120日/転勤無し
掲載期間:24/04/16~24/04/29求人No:PKETR-3604
その他、不動産系専門職

【自社保有ビルの不動産管理※管理職】不動産デベロッパー/土日祝日休み/年間休日120日/転勤無し

大手企業 管理職・マネジャー 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
事業拡大のため
仕事内容
商業施設デベロッパーの同社グループ内ビルの修繕管理(マネジメント)。
オーナーの要望を伺いながら快適なビル環境を提供していく業務。
■具体的には
・商業施設デベロッパーの同社グループ内ビルの修繕管理(マネジメント)
・設備管理の管理・指導
・短・長期修繕計画の立案
・外注管理会社への指示・折衝等
・自社社員への指導管理
・緊急時の一時対応など

■同社の魅力
同社は、横浜・東京を中心に商業施設やオフィスビルの企画・開発・運営管理を行っています。
自社で商業施設を運営していくスタイルの為、テナントの店舗運営まで携わっています。
その為、不動産会社ではあるものの、飲食や物販など実事業色が強い会社です。
応募資格
必須
【必須】
■マネジメント経験
■不動産管理経験(5年以上)

【歓迎】
■宅地建物取引士をお持ちの方

【求める人物像】
■様々なステークホルダーとコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方
■自律的に動ける方
■明るく、人と話すことが好きな方
募集年齢(年齢制限理由)
40歳~55歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
雇用形態
正社員
ポジション・役割
管理職採用となります
勤務地
上大岡本社:神奈川県横浜市
京浜電鉄「上大岡駅」から徒歩4分
※転勤:なし
勤務時間
就業時間:9:00~18:00
休憩時間:60分
年収・給与
年収:500万円~900万円
月給:35万円~60万円

昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月・12月)

※経験・能力・前職の給与を考慮の上、決定致します。
※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含みます。
※残業手当は管理職採用なので、基本的に支給無
待遇・福利厚生
■通勤手当(全額支給)
■社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
■リゾート施設「エクシブ」法人会員(保養所)
■グループ割引制度(10%から20%割引)
■退職金制度(勤続5年以上)
■慶弔見舞金
■健康診断
■FA制度(他社や他職種、新プロジェクトなどへ自ら希望申告できる制度/年2回)
■クリエイティブインキュベーターコンテスト
休日休暇
■年間休日120日以上
■完全週休2日制(土、日、祝日)
■GW
■夏季休暇、年末年始休暇(有休の計画的消化)
■慶弔休暇
■出産・育児休暇
■有給休暇(入社初月から有給休暇付与)
選考プロセス
書類選考 ⇒ 面接(2~3回)⇒ 内定
※適性検査(SPI)がございます。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
<事業内容>
■総合ディベロッパー(商業施設およびオフィスビル等の企画・開発・営業・運営管理・賃貸)
■新規事業開発・プロデュース

<おすすめポイント>
■創業50年。「不動産×事業開発」というビジネスモデルの不動産ディベロッパー。
■横浜・東京を中心とした各エリアに各種商業施設・オフィスビル等を多数展開。
■FA制度やCICなど、自身で考え、動きたい方には嬉しい制度有り。
■完全週休2日制の土日祝日休み。年間休日120日以上で転勤も無し。
■福利厚生も充実しており、長く働ける環境が整っています。

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株式会社エボルカ
厚生労働大臣許可番号:13‐ユ‐313540紹介事業許可年:2021年9月1日
設立
2021年6月10日
資本金
2000万円
代表者名
代表取締役 若村 和明
従業員数
法人全体:20名

人紹部門:20名
事業内容
オフィスサポート事業
セールスプロモーション事業
エージェント事業
厚生労働大臣許可番号
13‐ユ‐313540
紹介事業許可年
2021年9月1日
紹介事業事業所
東京都渋谷区恵比寿1丁目22-20 恵比寿幸和ビル6階
登録場所
本社
〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目22-20 恵比寿幸和ビル6階
ホームページ
https://www.evolca.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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