人事制度・企画
建築・不動産会社 新卒採用部 次長クラス
人事制度・企画

建築・不動産会社 新卒採用部 次長クラス
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間2月3日~3月2日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
他の方はこんな求人もチェックしています
ミドルの転職では、各専門分野のコンサルタント6233が紹介する327665の転職情報を掲載しています。
希望条件で探す
職種、勤務地、年収などを組み合わせて探すことができます。
掲載時の募集要項掲載期間:2025/02/03 ~ 2025/03/02)
人事制度・企画

建築・不動産会社 新卒採用部 次長クラス

マネジメント業務なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
北海道・東北エリアにて17年連続 完工戸数No.1を獲得企業です。
マイナビ・日経「2022年卒版就職企業人気ランキング」で 東北エリアで
ベスト5にランクインおり、更なる北海道、東北エリアでの事業拡大を目指した増員募集です。
仕事内容
[社]建築・不動産会社 新卒採用部 マネジメント兼務
新卒採用部 次長クラス マネジメント兼務

・採用戦略の立案から実践
・KPI数値管理
・上記分析及び分析に基づいた戦略の見直し
・面接実施、インターンシップ、入社までのリテンション
・部下の育成及びマネジメント

毎年200名前後の営業職、技術職の新卒採用を行って頂きます。
応募資格
必須
【必要要件】
・普通自動車免許(出張先での移動の為)
・四大卒以上
・不動産売買の経験10年程度
・人事部門でのマネジメント経験
・事業会社において人事(新卒採用)の経験2年以上
歓迎
【歓迎要件】
・建設不動産業界 経験者
・コミュニケーション能力の高い方
・母集団形成から面接、クロージング、リテンションまで
 一気通貫で採用を行ってきた経験のある方

パソコン操作できる方, 普通自動車免許(出張時用)
募集年齢(年齢制限理由)
長期勤続によりキャリア形成を図るため (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
・関係各所との高度なコミュニケーションが取れる方
・物事を柔軟に捉え、施主様や協力関係企業様との良好な関係を築ける方
・コミュニケーション能力に長けた方
・マネジメント業務に長けた方
雇用形態
正社員(試用期間3ヶ月有り)
ポジション・役割
次長クラス
勤務地
東京都千代田区
勤務時間
9:00~18:00(休憩60分/実働8時間)
※繁忙期により増減有り(残業30~40時間/月)
年収・給与
年俸  7,140,000円~10,000,000円 ※手当を含む
月給  59万円~83万円
※能力や経験に応じて面接にて決定
交通費 全額支給
待遇・福利厚生
■交通費全額支給
■時間外手当45H/月以上は別途支給
■資格取得支援制度(施工管理技士などの専門資格を取得した際は、奨励金を支給します)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度有り
■優待制度、保養所あり
休日休暇
土日祝日休み(年末年始8日、GW9日、夏期休暇10日)
年間休日119日もしくは120日
※年間10日間程の土曜日出勤あり
選考プロセス
応募(履歴書や職務経歴書をご用意下さい)

書類選考(2営業日以内)

面談(希望条件などをお聞かせ下さい)

一次面接(資格や経験、スキルを基に年収を設定致します)

二次面接(面接より1週間以内にご連絡致します)

最終面接(経営陣および役員面接)

内定(入社日に関しては調整も可能です)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
賃貸住宅、アパート、中高層賃貸マンション、一般住宅の企画・立案・設計・施工、住宅の販売
商業ビル、社会福祉施設、医療施設の設計・施工・管理並びに公共工事の施工、PM事業
設立
1984年4月
資本金
9030万円
売上高
*****
従業員数
733名
入社実績
Mさん(49歳 / 男性)
次長クラス
30代、40代の転職サイトはミドルの転職に会員登録すると…
  • 1あなたの希望にマッチした「新着求人情報」が届きます。
  • 2仕事が忙しくても、コンサルタントからの「スカウト」を待てます。
  • 3気になるリスト」などの便利な機能を使えるようになります。