募集要項
- 募集背景
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・業務拡大における増員
・現在、代表が兼務しており兼務体制を解く為
- 仕事内容
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同社の営業担当として、新築戸建て住宅の提案営業、リフォーム工事の初期営業、その他不動産営業を担います。【職務詳細】例
・顧客の資金計画の立案、ライフプランの相談対応
・土地探しのサポート
・初回プラン提案に移行するまでのヒアリングや各種調整業務
・協力業者（大工・職人等）と連携した、1つの建物を造り上げるための営業側の進行管理
・間取りやインテリア、住宅設備に関する顧客への提案業務
・商品の企画業務
【将来的に期待すること】
ご経験にもよりますが係長もしくは部門長（次長）として、部下を統率して活躍していただきたいと考えています。
ご自身の希望やキャリアビジョンに応じて、本格的に間取りやインテリアの提案を自身で主導していくか、
あるいはサポート業務をメインで続けていくかを選択して決めていただくことも可能です。
やみくもに売上を追う事はしませんが、徐々に部下やアシスタントを増やして行きたいと考えております。
- 応募資格
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- 必須
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・建築、ハウスビルダーご出身の方
・営業経験
- 歓迎
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・マネジメント経験
- フィットする人物像
- ・ミドル、シニアの方も活躍中
- 雇用形態
- 正社員（試用期間3か月）
- ポジション・役割
- 係長もしくは部門長（次長）（経験による）
- 勤務地
- 岐阜県岐阜市
- 勤務時間
- 8：15～17：30
- 年収・給与
- 500万円 ～ 800万円（経験等により前後する場合あり）ご相談ください。
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、資格手当
昇給あり、各種保険完備、車通勤可
試用期間３か月
- 休日休暇
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年間休日：106日
休日：週休2日（第2土曜・第4土曜・第5土曜、日曜、祝日）
休暇：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、有給休暇（平均10日）
- 選考プロセス
- ・書類選考後 面接1～2回を予定
- キャリアパス・評価制度
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現在、社長が行っている営業活動をサポート頂き徐々に独り立ちしていただきます。
社内の広報担当や他チームと連携いただきながら自社ブランド住宅の販売に励んで頂きます。
