経営企画
経営幹部立案の戦略実施組織の運営(管理職or専門職)
掲載期間:24/04/18~24/05/01求人No:HMI-33071
経営企画

経営幹部立案の戦略実施組織の運営(管理職or専門職)

株式会社たきコーポレーション
英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
現職ポストが数年後空席になることへの対応として
仕事内容
国内最大級規模のデザインエージェンシーが経営幹部立案の戦略実施組織の運営者を募集します。
◆中長期計画、新規事業への投資、余剰資金の運用等の企画立案実施それに伴う取締役会での合意形成
◆株主対策、株価対策等の情報収集
◆企画立案実施それに伴う取締役会での合意形成
◆各金融機関、保険会社等の折衝
※また現在は組織化されていませんが、社長直下の経営企画室の運営もお任せする予定です
応募資格
必須
【必須経験】
◆3年以上の経営企画及びコンサルティング経験
歓迎
【歓迎経験】
◆事業計画の立案経験 
◆10名以上のプロジェクトマネジメント経験 
◆IPO経験者
フィットする人物像
【求める人物像】
◆広告業界のご興味をお持ちで、ビジネス戦略・計画の立案がお好きで、実行力のある方を求めています
雇用形態
正社員
雇用期間の定め:無
定年:60歳
継続雇用制度:有(65歳まで)
派遣労働の該当性:非該当
試用期間:無
勤務地
勤務地:中央区
最寄り駅:都営大江戸線 築地市場駅 徒歩3分
転勤:無
自動車通勤:不可
屋内の受動喫煙対策:有(禁煙・喫煙室有)
勤務時間
勤務時間:9:30~18:30
実働時間:8時間
休憩時間:60分
残業の有無:無
裁量労働制:無
高度プロフェッショナル制度:無
年収・給与
年収:540万円~670万円
賃金形態:月給制
月額:40万円~50万円
賞与:年2回(6月、12月)支給総額2ヶ月分
昇給:年1回(3月)
諸手当:家族手当(教育介護手当子(1人目)5,000 円/子(2人目以降、父母含む) 3,000 円*上限 11,000 円)
通勤交通費:5万円/月
固定残業制:無
待遇・福利厚生
社会保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
福利厚生:育児休業制度・介護休業制度、短時間勤務制度、リフレッシュ休暇制度、社員表彰制度退職金制度、部活動援助
休日休暇
年間休日:123日
休日:土日祝日、その他会社が定める日(年末年始休暇)

会社概要

社名
株式会社たきコーポレーション
事業内容・会社の特長
広告・SPツール・Webサイトの企画制作・企業/商品ブランディング・CI/VI・UI/UX開発他、コミュニケーション全般の企画・設計・制作
【会社の特徴】
株式会社たきコーポレーションは、約400名が在籍する国内最大級規模のデザインエージェンシーです。ブランディング、CI/VI・アプリケーション開発、UI/UX開発、パッケージデザイン、プロモーション、グラフィック、Webサイト、映像・動画、インタラクティブコンテンツ開発など、さまざまなクリエイティブワークを通して、あらゆるコミュニケーションの企画・制作業務をおこなっています。Webや動画、SNSなどが当たり前になっている今、スケールメリットを活かし柔軟な組織・体制づくりができるのが弊社の大きな強みです。社員ひとりひとりの作ることへの熱い想いと、時代を先取りした組織体制で常に広告業界の一歩先を進んでいきます。
設立
1960年3月
資本金
100百万円
売上高
4,200百万円(2023年2月期)
従業員数
380名

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株式会社SMBCヒューマン・キャリア
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010204紹介事業許可年:1987年
設立
1987年5月
資本金
1億5000万円
代表者名
代表取締役社長 佐藤 耕司
従業員数
法人全体:137名

人紹部門:28人/コンサルタント:21名
事業内容
有料職業紹介サービス
各種人材派遣サービス
人事コンサルティングサービス
教育・研修
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010204
紹介事業許可年
1987年
紹介事業事業所
東京、大阪、神戸
登録場所
東京本社
東京都千代田区神田小川町1-1 神田室町ビル4階
ホームページ
https://www.smbchc.co.jp/
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Q.
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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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