募集要項
- 仕事内容
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＜業務内容＞
・バイオマス発電所の立ち上げと安定操業の管理監督
(運転、保安、保全、安全、防災、O&M会社管理、予算管理、リスク管理等)
・経営者を含む関係者との円滑な連絡調整
・操業を支える強固な組織の構築、人材育成への貢献
・発電所運営に必要なルールや仕組みの構築、運用、改善
- 応募資格
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- 必須
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＜応募資格詳細＞
■必須
・火力発電所（大型火力発電設備）の運転／設備に関する経験と知見
・発電所のトップとしての自覚、業務全般の旗振り
・組織構築、管理のための仕組み構築の能力
・高い理解力、コミュニケーション能力、情報展開力
■歓迎
・経営視点（損益管理）、目標管理（PDCA）の継続的な展開力
・バイオマス発電に関連する経験
・発電所の運転、保全に加え、燃料調達、管理部門に関する知識
■ボジションの魅力
・大規模バイオマス発電所で現場トップとしての大きな責任と貢献
・会社収益の柱としての貢献
・発電所運営を通じた地域活性化への貢献
・再生可能エネルギーの推進
徳島にて東京基準の給与体系のため徳島在住の方はもちろん、東京や大阪からのUターン、Iターンでも給与を維持したまま転職が可能です。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 徳島県徳島市
- 勤務時間
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＜勤務時間＞
・フレックスタイム制あり（コアタイム：10:00 - 15:00 ）
・標準的な労働時間：9:00 - 18:00 （所定労働時間8時間）
・休憩時間：60分
・時間外労働有無：有
- 年収・給与
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＜給与詳細＞
・年収：1,000万円 - 1,200万円
- 待遇・福利厚生
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＜待遇・福利厚生＞
・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・産休・育休、育児時短勤務
・通勤手当：全額支給
・在宅勤務制度
・出張手当
・確定拠出年金（401k）：毎月5千円または1万円積み立て
・持株会制度：最高50口・月5万円の自社株購入が可能、持株奨励金10％を支給
- 休日休暇
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＜休日休暇＞
・完全週休2日制(かつ土日祝日)
・有給休暇10日 - 40日 （下限日数は、入社半年経過後の付与日数）
・休日日数124日
・年末年始休暇（12/30 - 1/3）
・夏期休暇（7/1 - 9/30の間に5日）
・リフレッシュ休暇（入社5年毎）
※休日出勤の場合、振休取得可能
