募集要項
- 募集背景
- 業績好調のため、増員募集です。
- 仕事内容
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既卒第二新卒層の求職者の納得感のある就職・転職をサポートできます。＜概要＞
現在立ち上げ2期目のため、チームビルディングや事業の急拡大を経験でき、意思も反映しやすい環境があります。
・企業の経営者、採用責任者や担当者と商談を行い企業の採用活動をサポート
・企業が求める人材要件のすり合わせ
・採用手法のアドバイスといった、ソリューションについてヒアリングを行い、最適な人材を紹介する
・新規開拓のための架電業務はなし
＜求人の魅力＞
リクルーティングアドバイザーとは、単なる企業担当ではありません。
時に企業の採用課題の根幹に関わる部分に対して提案したり、時に求職者の対策面談を行ったりと、いわゆる役割の幅が決まっている職種ではありません。
あなたの提案次第で企業の採用課題も、求職者の転職活動もいかようにも変わってしまう、責任のある職種になります。
- 応募資格
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- 必須
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社会人経験1年以上
営業/販売/コールセンター等、数値目標のある業務経験者
- 歓迎
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法人営業経験者
人材業界経験者
- フィットする人物像
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・協調性を大切にするチームの為、他のメンバーと協力し合いながら、共通の目標に向かって走れる人
・初心のスタンスを忘れず、変化の多いマーケットにおいてプレゼンスを発揮するために、プライドや経験をアンインストールし続ける姿勢を持っている方。
・ユーザーやお客様、一緒に働く仲間、そしてすべての人に対する誠実な姿勢と社会に対する当事者意識を持っている方。
・難解で複雑な事象においても、解像度高くプロセスを理解し現場力を備え、意思決定の精度を高めることに努力を惜しまない方。
・⾔ったことを、やり切る。期待を超え、驚きを与える。圧倒的なエグゼキューション⼒を備えている方。
・「挑戦」は特別なものではなく「アタリマエ」であると認識し、常に「挑戦」をし続けられる方。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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9:30～18:30
休憩60分
- 年収・給与
- 400万円 ～ 500万円
- 待遇・福利厚生
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・就労環境サポート
・転居援助一時金 ※新規入社者対象 支給条件有り
・赴任準備金
・リモートワーク手当
・社員紹介制度
・ジョブポスティング制度
■コミュニケーション支援
・シャッフルランチ
・事業部会補助
■ライフイベント支援
・子どもの看護に伴う休暇およびリモート
・復職支援制度
・不妊治療補助制度
・慶弔事祝金制度
■健康支援
・健康診断補助
・各種ワクチン接種補助（インフルエンザ・新型コロナウィルス 等）
・禁煙サポート
・保養施設利用可 ・スポーツクラブ利用割引
■財務形成支援
・従業員持株会
■ 休暇支援・褒章制度
・アワード（四半期、年間）
・有休取得奨励（2020年度実績：年間10日）
・災害ボランティア参加のための有給付与
・他、各種特別休暇制度有り
- 休日休暇
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年間休日120日以上
休日休暇形態：完全週休2日制(土日祝日)
休暇詳細：季節休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、介護休暇
※連休はGW、夏季、秋季、年末年始で設定（2021年度実績、季節休暇・奨励日含む）
有給休暇：入社半年経過後10日~
- 選考プロセス
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書類選考：有
面接回数：2回※状況により変更の場合あり
筆記試験：無
