募集要項
- 募集背景
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新規プラントの設計・開発、既存設備の改善プロジェクトの増加はもちろん、プラントDX化推進において電気系プラントエンジニアの活躍範囲が広がっており、設計・開発・保全ぞれぞれのフェーズで人員が必要になっております。
※工事そのものの業務はございません。
- 仕事内容
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高機能繊維の生産設備開発及び設計をお任せします。ポリマー重合から繊維を作る工程まで幅広い工程に携わっていただけます。
またプラントDX化にも積極的に取り組んでおり、電気系プラントエンジニアとして幅広くスキルを磨いていただけます。
海外向けの設計・開発業務にもチャレンジができます。
将来的にはプロジェクトマネージャーとして様々な事業領域でオールラウンドに活躍する電気系プラントエンジニアへと成長いただくことを期待します。
- 応募資格
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- 必須
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電気・電子系の学部／学科卒 またはそれ相当の知識がある方
プラントまたは装備等の電装設計・開発経験
- 歓迎
- 第三種電気主任技術者
- フィットする人物像
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プラント工場を設計・開発・保全をする上で、エンジニアのみではなく、研究開発や製造担当者、外部企業の方など、広くコミュニケーションを取りながら、１つのチームになってプロジェクトを推進することが非常に重要になってきます。チームの中で専門性のみならず、どういうかかわり方をするのがチームとして成果を発揮できるかを意識して働いていただける方に是非入社いただきたいです！
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 電気系プラントエンジニア
- 勤務地
- 愛媛県
- 勤務時間
- 8：00-16：30 所定労働時間 7時間45分
- 年収・給与
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■予定年収：450万円 ～ 900万円/年程度
■昇給 1回/年（4月）
■賞与 2回/年（6月、12月）
*2022年度実績 平均5.5カ月
■退職金制度 あり
■諸手当 家族手当、住宅手当、通勤手当（全額支給、会社規定による）、単身赴任手当、本社勤務手当、地域手当、割増賃金 等
- 待遇・福利厚生
- 確定拠出年金、社員持ち株会、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、独身寮・社宅完備（借上げマンション含む）
- 休日休暇
- 年間121日（内訳：土曜、日曜、祝日、その他リフレッシュ休暇あり）、有給休暇：入社後15日、最高付与日数20日 ＊入社年度は入社月に応じて按分付与
- 選考プロセス
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面接回数：２回
筆記試験：なし
適正検査：あり(SPI:WEB/言語・非言語・適性)
- キャリアパス・評価制度
- 将来的にはローテーションによる転勤の可能性あり
