募集要項
- 募集背景
-
Webと映像のプロダクションカンパニーとして創業から14期連続で黒字経営。企画制作・運用業務の拡大に伴い、マークアップエンジニア職を募集します。
＜POINT＞
・大手企業や有名ブランドとの直取引が多いため、誰もが知っている企業サイトなどを上流工程からプロジェクトに参画可能です。Web業界最前線でスキルを磨けます。
・社員の半数がクリエイター／エンジニアです。（外部制作会社との連携も有り）
・業界注目の技術を業務で使用することが可能です。（Vue.js書籍出版実績あり）
・アウトプットすることをシゴトにする以上、インプットする時間や余裕も大切です。「個人の成長がチームの成長につながる」と考えており、定期的に開催されている社内勉強会は10年以上も続いています。
- 仕事内容
-
・HTML/CSSマークアップこの事業部はデザイナーやWebエンジニア、ディレクター／プロデューサーで約15名の少数精鋭チームです。2009年の創業から大型プロジェクトを継続的に担当、大手企業や有名ブランドとの直取引・リピート案件が多数あります。
・Next.js/Nuxt.jsなどのフレームワーク実装
・CMS構築
・JavaScriptプログラミング
＜具体的な業務内容＞
・HTML/CSS（Pug/EJS, Sass）マークアップ
・Next.js/Nuxt.jsなどのフレームワーク実装
・CMS構築（Movable Type/WordPress/PowerCMS/microCMS/Contentfulなど）
・JavaScript（TypeScript）プログラミング
複数メンバーによるチームでのプロジェクトが基本ですが、完全分業制ではありませんので、マークアップだけでなく、Webデザイン制作やフロントエンド実装、サーバサイド開発まで一貫して担当することも可能です。
＜クライアントの業種＞
自動車メーカー、アパレル、IT・インターネット企業、映画会社、音楽レーベル、ゲーム会社、スポーツチーム、ゼネコン、官公庁など。有名ブランドや上場企業との取引が大半です（大手広告代理店との協業案件もあり）。すべてのプロジェクトの情報は、事業部会議やチーム会議でオープンに共有しています。
＜担当領域＞
Webサイト制作やシステム構築のプロジェクトにおいて、ディレクターやデザイナーとチームを組んで、HTML/CSSマークアップを中心に、JavaScriptプログラミングやCMS構築を担当していただきます。
大型コーポレートサイトなど設計フェーズから参加できるプロジェクトも多数扱っています。技術選定から構造設計、さらに運用を見据えたWebサイト制作に挑戦できる環境です。一方で、当社ではLIVEプロダクション事業部があり、映像制作のチームもいることから、アニメーションなどモーションデザインへのこだわりも強く持っています。クリエイティブとテクノロジの両輪で「よりよいモノづくり」の実践を期待します。
キャリアパスとしては、マークアップエンジニアを経てフロントエンドエンジニアやテクニカルディレクター、マネージメントなどご自身の得意分野や志向とチームでの役割を踏まえて、将来のビジョンを描いてください。
#チャレンジできる環境
- 応募資格
-
- 必須
-
・Web制作における経験 （実務経験2年以上）
・HTML/CSSマークアップ経験 （経験年数は問いませんが、ビジネスレベルであること）
・SassによるCSS設計・実装
・Gitを用いたコード管理
・ポートフォリオなどご自身の制作物が確認できる方
・日本語によるビジネスコミュニケーション能力
※経験者キャリア採用の募集です。未経験・アシスタントは募集していません。
- 歓迎
-
＜歓迎するスキル・経験＞
・BEM、SMACSSなどのCSS設計経験
・アクセシビリティーを考慮したマークアップ経験
・CMS構築経験（Movable Type/WordPress/PowerCMS/microCMS/Contentfulなど）
・JavaScript（TypeScript）プログラミング経験
・Vue.js/React.jsなどのフレームワーク経験
・プロジェクト管理ツールを使ったチーム開発経験
・Animate/After Effectsなどを使用した演出制作経験
・AWSなどクラウド環境のサーバ利用経験
- フィットする人物像
-
＜希望の人物像＞
・チームワークで制作に取り組める方
・前向きな対応ができる方
・丁寧な対応ができる方
・オモシロいことをやりたい！という思いと情熱、実行力をお持ちの方
・今までに経験したことのない技術、新しいテクノロジに積極的に取り組める方
・インターネット、クリエイティブ、テクノロジが好きな方
＜チームの特徴＞
・大手企業や有名ブランドとの直取引多数。Web業界の最前線でスキルを磨けます。
・社員の半数がクリエイター／エンジニアです。（外部制作会社との連携も有り）
・Webはもちろんのプロフェッショナルまで幅広い分野の“職人”が集まっています。
・業界注目の技術を業務で使用することが可能です。
・「個人の成長がチームの成長につながる」と考えており、定期的に社内勉強会なども開催してます。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- マークアップエンジニア
- 勤務地
-
東京都港区南青山1-26-1 寿光ビル6F
・東京メトロ千代田線 乃木坂駅 3番出口より徒歩1分
・都営大江戸線 六本木駅 7番出口より徒歩8分
・東京メトロ日比谷線 六本木坂駅4番出口より徒歩10分
※本社オフィス勤務です（リモートワーク前提無し）
- 勤務時間
-
試用期間中は10:00-19:00の一般定時勤務。
試用期間終了後は、上長と本人の協議により、一般／裁量労働制／フレックス制のいずかを適用。
・専門業務型裁量労働制：1日8時間
・フレックスタイム制：標準労働時間1日8時間 コアタイム12時～17時
・一般定時勤務：10:00～19:00（休憩1時間含む）
- 年収・給与
-
年収400万円～600万円、月給25万円～50万円
経験や能力を考慮し優遇。給与改定年1回
別途、個人と会社の業績に連動した決算賞与制度有（例：給与1～5ヶ月分）
試用期間入社後3ヶ月間。給与は本採用時と同額。終了後に給与見直しの場合有
【給与補足】
月給25万円の場合：基本給19万円／業務手当6万円（時間外手当）
月給50万円の場合：基本給38万円／業務手当12万円（時間外手当）
※時間外労働の有無に関わらず月40時間相当分の時間外手当を支給
※40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
- 待遇・福利厚生
-
・社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合）
・交通費全額支給（上限月2万円）
・慶弔金制度
・社内イベント、社員旅行（年1回）
・健康診断 費用負担あり（年1回）
・（希望者）インフルエンザ予防接種 費用負担あり
- 休日休暇
-
・完全週休2日制（土日祝日休み）
業務都合で休日出勤となる場合は振替休日を取得していただきます。
・有給休暇（入社6ヶ月後から付与／初年度10日間）
・夏期休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・リフレッシュ休暇
- 選考プロセス
-
書類選考 → 一次面接（事業部マネージャー） → 二次面接（担当役員）
※1次面接後に適性検査（オンライン）あり。
※2次面接の後に3次面接を設定する場合もあります。
#入社時期は相談可能
