募集要項
- 募集背景
- 組織体制を構築の為
- 仕事内容
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経理・税務スペシャリスト【業務内容】
経理・税務グループをリードし、会計基準・税法に沿った会計・税務処理、年次決算・月
次決算・税務申告資料、IPO準備のための開示書類の作成を担っていただきます。
（システム構築、プロセス構築、社内・社外関係者との調整を含む）
・財務会計・税務会計
・原価計算 製造・生産部門との調整・仕組み・システムの構築を含む
・連結決算
・会計方針の策定
・会計監査対応
・上場審査対応準備(上場申請書類・適時開示書類の作成)
・内部統制対応
・管理会計
・その他付随する業
■経理・税務グループ：マネージャー→社員2名→アルバイト・パート2名
- 応募資格
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- 必須
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❖必須スキル
・幅広い会計処理への対応経験
・会計監査対応経験
・論理的思考
・業務プロセスの構築経験
・360度の調整力・コミュニケーションスキル
・英文財務諸表取り扱い経験・英語力
- 歓迎
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❖歓迎スキル
・監査法人での上場企業・上場準備企業の監査経験
・公認会計士資格
・米国公認会計士資格
・IFRS/USGAAPの理解
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図る為 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
- 上記の応募に関する経験、歓迎されるご経験とご年齢とのバランス
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 経理・税務スペシャリスト
- 勤務地
- 東京か愛知県
- 勤務時間
- 裁量労働制導入
- 年収・給与
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500万円 ～ 800万円前後
◆ご経験により応相談
- 待遇・福利厚生
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待遇・福利厚生
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
通勤手当、出張手当等
- 休日休暇
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裁量労働制導入
休日休暇
土・日、年末年始、慶弔休暇、フレックス休日制度
年間休日115日＋7日間の自由選択
- 選考プロセス
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2回面接（3回の可能性あり）
1次面接（オンライン）→2次面接（オンライン）→内定
※対面の可能性もあり
- キャリアパス・評価制度
- 階層7段階による評価制度
