募集要項
- 募集背景
- 部門体制強化の為
- 仕事内容
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グループ全体で4000人を抱える大手。まだまだ伸びて行く企業で一緒に働きましょう！福利厚生も整っており社内の風通しも良く、長くご勤務されている方が多くいらっしゃいます。自社展開しているコスメブランドのうち1～2ブランドをご担当いただき、
規定値の消化率を遵守できるよう各アイテムの発注数・配分決めをお任せいたします。
社内外ステークホルダーとのコミュニケーション、特に店舗との密なコミュニケーションが必須となる業務です。
※ご担当ブランドは希望と適性に応じて検討をさせていただきます
■具体的業務
・競合分析、市場分析、売上予測を含む消化率遵守のためのブランド戦略立案
・出荷/店間移動
・帳票作成
・売価変更
・上記に伴うデータ作成、分析業務（売上・在庫・消化率、そのほか日々の細かなデータ作成）
- 応募資格
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- 必須
- ・店舗店長としてのマネジメント経験必須
- 歓迎
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■必須要件
・店舗店長としてのマネジメント経験必須
・美容業界もしくはアパレル業界での商品数値管理経験
・基本的なPC操作(Word、Excel)
・ナチュラルオーガニックへの興味関心
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25～49 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員 ※試用期間中契約社員
- 勤務地
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千代田区本社
- 勤務時間
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10：00～19：00
◆実働 8時間
◆休憩 1時間
- 年収・給与
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350万～600万（年俸制）
※詳細は前職（現職）給与、ご経験を加味し決定させていただきます。
※固定残業代(40時間)69,500円以上含む
- 待遇・福利厚生
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交通費支給(上限3万円)
グループ内社員割引制度
育児支援制度
- 休日休暇
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年間休日124日
土・日・祝
慶弔休暇
年末年始 （5日）
夏期休暇（３日）
有給休暇
産前・産後休暇
ウェルネス休暇（4日）
- 選考プロセス
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面接回数：2～3回
■選考フロー：書類選考⇒面接⇒内定
