環境価値×地方創生支援企業｜金融機関向けパートナーシップ担当

ベンチャー企業管理職・マネジャー新規事業転勤なし土日祝休み

募集要項

募集背景: 大手企業を中心に脱炭素の取組みが進んでいますが、そろそろScope1.2の取組みには限界が来ていると思います。Scope3を減らす施策が求められているなか、調達先の中小企業にはこれまで以上の環境配慮を迫られています。
例えば、中小企業が環境配慮設備を導入し、GHG排出量を減らす。さらに、そこから発行されたカーボンクレジットを大企業が購入する。このような流れを作るビジネスがこれまでにあったでしょうか。
カーボンクレジット創出は申請・審査・クレジット創出まで約1年半～2年の期間がかかってしまうことと、申請の費用の高さからここを取り組む企業は多くありませんでした。
このスキームを何とかしたい思いから、募集企業ではカーボンクレジットを申請・取得を専門とするチームを立ち上げました。
さらに、地方銀行やその先の中小企業と連携することで、日本全国のカーボンクレジット創出を支援していきます。（既に、全国20以上の地方銀行とパートナーシップ契約を提携済みで、さらに展開予定です。）
今回の求人は営業のメンバーからマネージャークラスの方を採用します。

仕事内容: ・パートナー企業（金融機関や事業会社）との提携に向けた新規開拓
・提携先へのサポート業務
・パートナー企業への提案・クロージング
・新規サービスのテストマーケティング及び事業開発

【下記業務へのご経験・ご興味・適性からマネージャー想定で選考へ進めさせていただきます】
・営業戦略立案およびKPIの設計・実行
・営業効率最大化のための組織設計およびオペレーション構築

応募資格

待遇・福利厚生: 雇用保険、労働者災害補償保険、健康保険、厚生年金
リモートワーク制度（火水金曜日の週3回出勤）
出社の際はコアタイムあり（10時～16時）

事業内容・会社の特長: カーボンクレジット創出事業を行っています。
業界でもクレジット創出を手掛けている企業はほとんどなく、新たなサービスを拡大中です。

株式会社グレイス

厚生労働大臣許可番号：13-ュ-010593紹介事業許可年：平成13年3月1日

事業内容: ■⼈材紹介・⼈材派遣・新卒紹介
■⼈材開発・キャリア⽀援

国内におけるグリーンジョブの普及、拡大を担う人材会社として、スペシャリストの適材適所を越えたマッチングと、グリーンジョブを担う人材の育成（アップスキリング&リスキリング）に取組んでいます。取組の一環として、グリーンジョブ特化の求人サイト「グリーンジョブのエコリク」の運営や、業界理解を深めるキャリア支援セミナーを行っています。