募集要項
- 募集背景
-
現在の組織構成として、管理部門責任者、メンバー5名で業務を行なっておりますが、
管理部門責任者の管掌領域が財務経理/法務総務/人事と幅広い状況です。
また、当社はIPOを目指しているため、人事領域において、新たにリードいただける方を募集しています。
- 仕事内容
-
本社機能としての人事業務、IPOに向けた上場準備対応、当社グループの複数動物病院に対する人事業務サポート/コンサルティングなど幅広くプレイングマネージャーとしてご対応をいただきます。■業務内容
管理部長、メンバー1名と共に、本社/当社グループの動物病院に対する以下のような業務を行って頂きます。
時にはオフィスと動物病院を行き来しながら、組織が円滑に回るよう現場・経理・社労士・病院長等と連携をして業務を推進頂きます。
・労務業務(勤怠管理、給与計算、社保等の手続き、年末調整、労働条件・就業規則管理)
・人事業務(入退社対応、規程や評価制度等の制度構築および運用など)
・採用業務(エージェントや応募者との連絡、面接担当など)
・自社およびグループ傘下の動物病院の労務におけるPMI整備 (勤怠管理、労務業務サポート、紛争対応)
■働き方
・大阪/北海道/静岡などの出張が発生します。（当社グループの動物病院と対面でPMIを整えることを目的とした出張がメインです）
・出張以外の業務日については週２リモートワークも可能であり、リアルとオンラインを融合しつつ柔軟に勤務いただくことが可能です。
■会社の魅力
・アジアを中心にグローバルに展開している企業で、スピード感を持ちながら会社の成長/自身の成長を感じて頂けます。
・収益の柱であり、今後も拡大していく事業部であるため、自身の取組がグループ病院に大きなインパクトを与える可能性を持っています。
・上場を控え、会社のステージが大きく変わる瞬間に立ち会っていただけます。
・ヘルスケア・ライフスタイルを軸として、ペット業界・店舗ビジネスに深く関与することができます。
■当ポジションの魅力
・ゆくゆくはグローバルとの連携対応なども発生いたします。上場フェーズをご経験いただきながら日本法人として/グローバル企業として/当社グループの動物病院の統括という立場として、幅広く豊富なご経験/スキルを得ていただくことが可能です
・会社が大きくなるフェーズかつ上場フェーズをご経験いただくことで、ご自身の専門領域について新たに部署を新設しマネジメントいただくなどのキャリアパスも考えられます。（ex.人事企画領域/労務領域でそれぞれ部署をつくるなど）
・そのほか、グループ会社の経営管理やグループ会社の責任者なども含めた豊富なキャリアパスが可能性としてございます。
・まだメンバーが少ないため、自部署において採用から育成なども含めた組織づくりに関しても、マネージャーとしてご経験を積んでいただくことが可能です。
- 応募資格
-
- 必須
-
・中小企業での管理職経験５年以上
・人事労務のご経験５年以上
・その他、上記業務内容に準じる経験
・エクセル／パワポ等を用いた資料作成力
- 歓迎
-
・３名以上の部下のマネジメント経験
・簡単な英語でのコミュニケーションが可能な方
・人事の複数領域（採用、教育、給与、労務、制度等）をマルチタスクでできる
・人事労務として一気通貫で業務を行える
・労務リスクを網羅的に把握でき、社労士等の専門家に適時適切な相談ができる
- フィットする人物像
-
・ベンチャーマインド
・スピード感持って業務を遂行できる
・コミュニケーション能力に長けている
・フットワークが軽い
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 〒105-0004 東京都港区新橋6-11-8 PORT ONE SHIMBASHI 3F
- 勤務時間
- 9:00～18:00（休憩時間：60分）
- 年収・給与
-
基本給：432,432円～
固定残業20時間：67,568円～ ※固定残業時間超過分は別途支給
月給：500,000円～
- 待遇・福利厚生
-
・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・リモート勤務可能 ※フルリモート勤務不可
・副業可能（応相談）
- 休日休暇
-
・週休2日/祝日
・入社半年後に年次有給休暇付与
・夏季休暇、年末年始休暇、その他特別休暇あり
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2~3回→内定
