募集要項
- 仕事内容
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＜業務内容＞
ホテルや病院、商業施設、オフィスビル等の改修工事に空調設備の施工管理。
省エネ設備改修コンペやESCO事業等、数多くの物件があります。
経験に応じて以下いずれかの業務を担当していただきます。
■業務詳細
・中央熱源システムを含むリニューアル工事の施工管理
・空調（機械）設備の施工管理
※既に当社の設備管理者が常駐している建物のケースが多く、施主の実情等を理解していますので、
元請として主導的に工程を管理できますし、施主とのコミュニケーションも非常にスムーズです。
- 応募資格
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- 必須
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＜応募資格＞
■必須要件
・空調（機械）設備の施工管理経験がある方
・1級管工事施工管理技士
・上記に加え以下のいずれかの経験をお持ちの方
- 中央熱源システムを含む空調（機械）設備の施工管理の経験
- 上記現場に対して現場代理人として主導的に携わった経験のある方
※いずれも1万平方メートル以上の大規模建物での経験ある方を歓迎します。
（マンションしか経験のない方は難しいです）
■求める人物像
主体的な方を求めています。
当社は、施主の側に立って元請けや事業者役割を果たしますので案件の主体者となって活動します。
従って受身ではなく自ら提案ができる方を求めています。
また大型の施工経験を持つ方を求めています。(95%が元受受注です）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都品川区
- 勤務時間
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＜勤務時間＞
・9:00 - 17:45 （所定労働時間：7時間55分、休憩 50分)
- 年収・給与
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＜給与詳細＞
・年収：500万円 - 800万円
・月給：24万円以上
・昇給：有
・賞与：年2回（6月・12月）
※経験・能力等を考慮し、決定します。
- 待遇・福利厚生
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＜待遇・福利厚生＞
・通勤手当：全額支給
・家族手当：配偶者：17,800円、子供：7,000円／月
・寮社宅：独身寮あり（29歳まで）転勤者用借上社宅あり
・社会保険：各種社会保険完備
・厚生年金基金
・退職金制度
・定年：60歳
■教育制度・資格
・e-learning研修
・集合研修
・外部研修等
■その他
・各種共済グループ保険
・財形貯蓄
・社員持株制度
・資格支援制度
・資格手当
- 休日休暇
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＜休日休暇＞
・週休2日制（土日祝）
・年間有給休暇10日 - 20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
・年間休日日数126日
・春季・夏季長期連続休暇
・年末年始休暇
・特別休暇 など
- 選考プロセス
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＜選考プロセス＞
書類選考→適性検査・1次面接→2次面接（最終面接）→健康診断書提出
※WEB面接可
