その他、コンサルタント系
監査法人サステナビリティコンサル部門 | ESGコンサルタント(ポテンシャル採用枠)
掲載期間:24/04/24~24/05/07求人No:GRC-KT-22803
その他、コンサルタント系

監査法人サステナビリティコンサル部門 | ESGコンサルタント(ポテンシャル採用枠)

大手企業 英語力が必要 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
世界有数の規模を誇るコンサルグループにおける環境・サステナビリティを専門としたメンバーの募集で、ESGの保証対象となる環境、安全、人権をはじめとした各種情報に関して専門的知識をベースに、第三者保証業務を実施します。
これまではGHG排出や化学物質管理等の環境領域の案件が多くありましたが、近年、サプライチェーン全体のサステナビリティを改善していくため、RBA(Responsible Business Alliance)対応も対応しています。
海外メンバーとの連絡や文献調査など英語力は必須になりますが、サステナビリティ経営に関連するバックグラウンドを活かしてキャリアチェンジを希望する方にご応募いただきたい求人です。
仕事内容
企業の環境経営やCSR推進に向けた取り組みを支援する様々な業務に取り組んでいただきます。
■ ESG情報の第三者保証業務
・サステナビリティレポート保証業務
・GHG排出量算定
・ESGデューデリジェンス
■ 環境安全監査
・環境安全コンプライアンス調査(EHS監査)
・RBA対応支援
・紛争鉱物関連保証業務
応募資格
必須
・サステナビリティに関する高い関心
・英語力
※英語文献調査はもちろん、海外パートナーとの会話でのやりとりも発生します。
・数字に強く、Excelにある程度の自信があるかた
※数値チェックが多いため数学的センスが求められます。
歓迎
・問題意識を持って仕事に取り組み、その解決策を論理的に考え、提案できる方。
・クリエイティブに物事を創造することが好きな方
・環境/社会系学部卒または修士課程修了
・大手企業、金融機関、公的機関等での経営企画、経理財務、内部監査部門での業務経験
・コンサルティング業務の経験
・監査法人における監査業務経験
・公認会計士、USCPA等の資格
・ビジネスレベルの英語力、英語を使用する業務の経験(海外留学経験含む)
雇用形態
正社員
勤務地
東京都 / 愛知県 / 大阪府
勤務時間
9:00~17:30
年収・給与
500万円 ~ 600万円
休日休暇
週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、有休休暇、慶弔休暇、特別休暇

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
国内において、高い実績を誇るESG・サステナビリティ経営コンサルティング企業です。様々なバックグラウンドの人材が、それぞれに専門性を持ち、サービスと企画の質の高さを強みとしています。
ESG領域のテーマは多岐にわたり、バックグラウンドや経験を活かして案件にアサインしていきます。

近年は気候変動シナリオ分析(TCFD対応)や人権DD対応に加えガバナンス領域についても問われる機会が多くなってきており、ESGの様々なテーマに関心を持ってもらえる方にご応募いただきたい求人です。東京・名古屋・大阪の拠点で募集を行っており、ご希望の勤務地で就業が可能です。
海外メンバーとのコミュニケーションを図るため英語は必須ですが、当該領域で長期的な専門性を高めていきたい方、キャリアチェンジも可能な求人で、これまでにもエコリクを通じて多くの方が入社され現在も活躍されています。ESGのスペシャリストとしてキャリア構築をお考えの方、グローバルな視点で環境の専門性を活かしたい方にご応募いただきたい求人です。

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社グレイス
厚生労働大臣許可番号:13-ュ-010593紹介事業許可年:平成13年3月1日
設立
1995年12月5日
資本金
3000万円
代表者名
安井悦子
従業員数
法人全体:17名

人紹部門:8名
事業内容
■⼈材紹介・⼈材派遣・新卒紹介
■⼈材開発・キャリア⽀援

国内におけるグリーンジョブの普及、拡大を担う人材会社として、スペシャリストの適材適所を越えたマッチングと、グリーンジョブを担う人材の育成(アップスキリング&リスキリング)に取組んでいます。取組の一環として、グリーンジョブ特化の求人サイト「グリーンジョブのエコリク」の運営や、業界理解を深めるキャリア支援セミナーを行っています。
厚生労働大臣許可番号
13-ュ-010593
紹介事業許可年
平成13年3月1日
紹介事業事業所
東京(千代田区麹町)
登録場所
本社
〒102-0083  東京都千代田区麹町5丁目4番 セタニビル5階
ホームページ
https://ecoriku.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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