サステナビリティ推進担当【東京】

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募集要項

仕事内容: 経営企画部にて、グループ全体のサステナビリティ経営推進に係る活動の牽引をお任せ致します。
【具体的には・・・】
・サステナビリティ経営のための施策立案と実行（またはグループ会社への提案）
・サステナビリティ経営にかかる活動の進捗状況のモニタリング
・社内外メディアへ開示する原稿の作成
・グループ各社のサステナビリティ窓口とのコミュニケーション基盤の構築と運用
・外部調査機関からのアンケート回答

応募資格

必須: ・大卒以上
・サステナビリティ、ダイバーシティ＆インクルージョンに強い関心をもっていること
・企画立案と提案の経験
・プロジェクトをリードした経験
・顧客/経営層向けの提案資料（PowerPoint）作成経験/マニュアル（Word）作成経験・関数（Excel）を活用したデータ集計の経験

歓迎: ・英語でのコミュニケーション尚可
・重役との会議へ参加する為コミュニケーション能力の高い方

募集年齢(年齢制限理由): 35歳～ 45歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）

雇用形態: 正社員
試用期間有り（3ヶ月）

勤務地: 東京都中央区

勤務時間: 09:00～17:30
休憩時間 60分
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：7:00～21:00　
※コアタイム無し、1日の最小の就業時間3時間45分
※なお、標準労働時間は客先勤務時間に準じます

年収・給与: 550 万円～950 万円
※経験、スキルに応じる
・賞与年3回（3月・6月・12月）
・昇給年1回（4月）
・交通費全額支給

待遇・福利厚生: ■福利厚生
・各種社会保険
・退職金制度
・財形貯蓄
・持株会
・在宅勤務制度
・副業制度
・慶弔見舞金
・保養所
・ビジネスカジュアル（通年）
・サークル活動
・定期健康診断
・団体生命保険
・資格取得奨励金制度　他

休日休暇: ■休日休暇
※年間休日124日
・完全週休2日制（土・日）、祝日
・夏季休暇（3日間）
・年末年始（12月30日～1月4日）
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後・育児休業
・介護休業

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: ■金融業向けサービス■
特定ベンダーの製品・技術に縛られることなく、独立・中立の立場からお客様の企業価値向上に役立つシステムを提案・実装します。
外国人社員の採用も積極的に進め、お客様をグローバルにサポートいたします。
金融機関のお客様の厳しい品質要求・セキュリティ要求にも対応可能なオフショア開発/アウトソーシング体制を整備。近年はシステムのみならず、近年ではFinTech事業への進出もスタートし、BPOにも対応しています。
・銀行向けサービス
・保険向けサービス
・証券向けサービス
・企業年金向けサービス
・金融クラウドソリューション

■製薬業向けサービス■
研究開発から生産・販売・物流・会計システムに至るまで、製薬企業のIT戦略を、“人”と“システム”でサポートしてきました。
・創薬・非臨床サービス
・申請サービス
・臨床開発サービス
・製造販売後サービス
・安全情報管理サービス
・営業系サービス
・基幹系サービス
・インフラ導入・運用サービス

■運用サービス■
クライアントPCのサポートから基幹システムの運用まで、数多くのお客様の支持を得ている実績と信頼の運用サービスです。
・AWS標準化支援
（システム導入サービス/サーバレス開発サービス/運用管理サービス）

■デジタルトランスフォーメーション（DX）■