募集要項

仕事内容: ＜業務内容＞
1. 調達企画業務
2. 契約業務

■具体的には
・電力設備等に関わる物品購買、工事請負、業務委託などの調達コスト削減に向けた戦略の立案・推進
　 - カテゴリ分析・支出分析
　 - 市場分析・価格分析
　 - 調達戦略の立案
　 - 技術主管部署・取引先と協働した調達コスト削減の実施
　 - 新規サプライヤーの探索

・上記戦略に基づく契約実務
　 - 取引先選定、見積取得
　 - 契約条件の調整、適正価格の査定、価格交渉
　 - 契約締結、契約の履行管理

・その他
　 - リスク管理
　 - サステナブル調達の推進（人権・環境）

■仕事の魅力
・企業にとって資材調達の業務は、企業活動を円滑に進めるために重要な業務であり、利益に直接貢献できる業務です。また、原価低減に寄与することで、お客さまの電気料金の低減にもつながる重要な役割を担っています。
・電力供給設備の形成は規模が大きく、その一つひとつが不可欠なものであり、安定的に調達することで現代社会に欠かすことのできない電力の安定供給に繋がり、ひいては地域の発展に貢献することができます。
・経営環境が大きく変化する中で、従来の枠組みにとらわれない新しい発想で活躍することが出来ます。

応募資格

必須: ＜応募資格詳細＞
■必須
重電メーカー、プラントメーカー、エンジニアリング会社、エネルギー関連業界等において、資材調達部門、原価管理部門やこれらに類する業務の職務経歴を有する方

■歓迎
・新規調達先の開拓経験
・CPP（購買・調達プロフェッショナル資格）A級
・施工管理技士（電気工事、建築、土木など）
・VEリーダー（日本VE協会）
・英語スキル（ドキュメンテーション、コミュニケーション）

勤務時間: ＜勤務時間＞
・フレックスタイム制
・フレキシブルタイム：7:00 - 20:00
・標準的な勤務時間帯：9:00 - 17:40
・休憩時間：60分　※勤務時間が6時間を超える場合
・在宅勤務制度：有

年収・給与: ＜給与詳細＞
・月給：25万円~ （経験等をふまえ個別決定）　
・賞与：有（年2回支給：6月・12月）
・想定年収：500万円 - 1,200万円

待遇・福利厚生: ＜待遇・福利厚生＞
・社会保険完備（健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
・通勤費（当社規定に基づき支給）
・育児休暇制度
・労働者災害補償保険
・在宅勤務やリモートワーク：相談可
・喫煙による従業員の健康被害防止の取り組み（「就業時間中の禁煙」および「原則として当社敷地内における禁煙」）
・特定日勤務手当

休日休暇: ＜休日休暇＞
・年間休日：122日
・内訳：月別休日96日（8日/月）、通年休日26日（最大6日/月設定可）
※個人毎に毎月業務予定に応じて休日を設定する「計画休日制」(最低週1日の休日設定は必須)
・有給休暇20日/年（年度の途中で採用される場合は月割で付与）
・ライフサポート休暇（傷病、介護、看護など）
・特別休暇（夏季3日・結婚・忌服など）

会社概要

事業内容・会社の特長: ＜事業内容＞
日本を代表する電力会社として、再生可能エネルギー事業、原子力事業、海外事業、コミュニティサポートインフラ関連事業などを行っています。
再生可能エネルギー分野においては、
ゼロエミチャレンジ2050を掲げて、グループ一体となって再生可能エネルギーの拡大に取り組んでいます。
2030年頃に向けた再生可能エネルギー拡大目標として、2017年度末と比較して320万kW（80億kWh）以上の拡大を目指し　、水力、地熱、バイオマス、太陽光、風力と、複数の発電方式を中部地方で展開しています。