経営企画
【東京・千代田区】シニアプロジェクトマネージャー/世界シェア5割の風力発電機メーカー
掲載期間:24/04/16~24/06/10求人No:LFR-12706
経営企画

【東京・千代田区】シニアプロジェクトマネージャー/世界シェア5割の風力発電機メーカー

募集要項

仕事内容
<業務内容>
シニアプロジェクトマネージャーは、LD(Liquidate Damages)やNCC(Non Conformance Costs)を発生させることなく、プロジェクトを顧客に期日通りに納品することがミッションになります。

<業務詳細>
・顧客との販売契約に基づいて、機器、ツール、LEQ、TEQなどを手配し、建設、設置管理、および試運転後の納入を管理
・社内外のプロジェクトマネージャーやプロジェクト管理者の指導・育成
・顧客のプロジェクトの設計・開発・管理
・予算策定・コスト管理、書類作成
応募資格
必須
<必須条件>
 ・プロジェクトマネージャーのご経験をお持ちの方
 ・語学力:英語上級
雇用形態
正社員
勤務地
東京都千代田区
勤務時間
<勤務時間>
・9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
・休憩時間:60分(12:00~13:00)
・時間外労働有無:有
年収・給与
<年収>
・予定年収:900万円~1,300万円
・月給:400,000円~
・昇給:有
・残業手当:有

<給与補足>
※上記年収はあくまで想定であり、選考を通じて上下いたします。
※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含みます。
待遇・福利厚生
<待遇・福利厚生>
・通勤手当、家族手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<その他補足>
・総合福祉団体定期保険、団体長期障害所得保障保険、福利厚生倶楽部(リロクラブ)、労働災害総合保険(法定外補償保険)
休日休暇
<休日休暇>
・完全週休2日制(休日は土日祝日)
・年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
・年間休日日数:120日
 ※年間休日は年間カレンダーによる、土日祝日以外に年末年始が一斉休業。
・その他傷病休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、生理休暇、育児及び介護休業、介護休暇、子の看護休暇、特別休暇あり
選考プロセス
▼書類選考
 ご応募いただいた情報をもとに書類選考を行います。

▼一次面接
 各サイトのマネージャーが面接官となり、Skype面接を行います。

▼二次面接
 各サイトのマネージャーが面接官となり、サイト現地で面接を行います。

▼三次面接
 部長 + 人事担当者が面接官となり、本社にて対面 または Skypeでの面接を行います。
 
▼内定
 面接から内定まで約2週間を予定しています。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
当社は、世界中の顧客に風力発電ソリューションを提供する大手サプライヤーです。再生可能エネルギー分野の主要なプレーヤーであり革新的な先駆者である当社は、90か国以上に製品と技術を導入し、合計容量は99 GWを超えています。
当社は風力発電業界のグローバルリーダーであり、オフショア、オンショア、サービスのビジネスのあらゆる面で事業を提供しております。 高度なデジタル機能により、同社は最も汎用性の高い製品ポートフォリオの1つと業界をリードするサービスソリューションを提供し、クリーンエネルギーをより手頃な価格で信頼性の高いものにしております。
設立
2017年4月
資本金
3,800百万円
従業員数
50名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

Leaf Ring株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-310534紹介事業許可年:2019年
設立
2018年2月16日
資本金
1000万円
代表者名
岡﨑直樹
従業員数
法人全体:10名

人紹部門:7名
事業内容
地球温暖化対策分野に特化した転職支援サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-310534
紹介事業許可年
2019年
紹介事業事業所
本社(東京都港区南青山)
登録場所
東京本社
〒107-0062 東京都港区南青山一丁目12番3号 LIFORK MINAMI AOYAMA S101
ホームページ
https://leafring.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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