募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員募集
- 仕事内容
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建設コンサルランキングトップ10に入るE・Jグループの中核企業/東京建築設計全般とマネジメントをご担当いただきます。
【具体的には】
◇新設及び改築設計
都市施設（公園・駅前広場）、河川港湾付帯施設（ポンプ室・旅客ターミナル）、
道路付帯施設（駅の道）、廃棄物関連施設（ゴミ最終処分場）など
◇長寿命化設計
鋼橋公益施設、公営住宅など
◇各種申請手続き
◇再開発に関連する業務、など
◇建築グループの組織マネジメント（部下は5名ほどになります。）
プロジェクト管理、工程管理、外注管理、品質管理、労務管理など
- 応募資格
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- 必須
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下記分野での5年以上の実務経験（短くても相談可）
交通インフラ（道路、橋梁等）
水インフラ（上下水道、配管、一般土木、衛生工学等）
環境・防災（廃棄物処理施設、廃棄物発電、地震対策、災害対策、道路防災等）
■技術士、技術士補、RCCM（建設、上下水道、衛生工学、応用理学、環境、農業、資源工学等の部門）
■1級土木施工管理技士
※上記いずれかの資格をお持ちの方
- 歓迎
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■海外での業務経験者
■交通インフラ、水インフラ、環境・防災分野での業務主任、または副主任経験
※業務主任クラスは実務経験18年以上を想定しています（短くても相談可）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 海外ミャンマー
- 勤務時間
- 09:00～17:00
- 年収・給与
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650万円～1000万円
■年収についての補足
【想定年収】650万円～1000万円（38歳～64歳：例 役職手当を含む）
【想定月収】45万円～65万円（38歳～64歳：例 役職手当を含む）
※年齢・勤務地・人事評価結果・家族・保有資格等により変動あり
※残業代：管理監督者のため支給なし
昇給：年1回（6月）
賞与：年2回（6、12月）※昨年度実績：5.5ヵ月
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
地域手当 コース手当 資格手当 家族手当 残業手当 通勤手当（全額支給） 退職金制度 財形貯蓄 社員持株会 共済会 独身寮（東京・大阪） 宿泊施設等利用優遇 作業服・携帯電話等必要備品の貸与
■各種保険
社会保険完備
- 休日休暇
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年間休日122日
土曜日 日曜日 祝祭日 有給休暇 夏季休暇 年末年始休暇 創立記念日 育児休業・介護休業 短時間勤務制度 介護休暇・看護休暇 永年勤続表彰制度（満10・20・30・40年/特別休暇・旅行券付与） リフレッシュ休暇制度（満5・15・25・35年/それぞれ連続5日間
