募集要項
- 募集背景
- 法務部門の専任
- 仕事内容
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法務全般で、プレーイングマネとして活躍出来る方
■概要
法務業務全般をお任せします。マネージャーまたはシニア・マネージャーを想定したポジションでお迎えいたします。
■業務内容：
・各種契約書作成、リーガルチェック（日本語8割・英語2割）
・商標業務（調査、リスクアセスメント、ライセンス等交渉、契約書レビュー、締結）
・紛争、訴訟対応
・社内コンプライアンス研修企画、実施
・顧問弁護士や外部専門家との折衝、連携
・社内の各種法務相談窓口等
■本ポジションの魅力
会社およびグローバルレベルでリーガルリスクをコントロールし、
法律や規則の遵守を確保し、事業を推進するための法務実務を経験できます。
また管理チームの主要メンバーとして組織づくりに携われます。
- 応募資格
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- 必須
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メーカー又は上場企業での法務経験
■求める人物像
当社は2022年に米某社による買収等により企業の文化・風土・制度の改革を推進中ですので
そのような環境下において、当社の改革に裁量をもって共に取り組んでくださる方
応募資格 ＜必須要件＞
・企業法務に関する業務経験 7,8年以上
・プレイヤーとして能動的に業務遂行ができる方
・前例や形式にとらわれることなく、ビジネスに携われる方
・前向きでチャレンジ精神があり、柔軟性及びコミュニケーション能力がある方
・英語力：日常会話レベル以上
英語での法務実務経験を有している方
英文の契約レビューができる方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ３５歳～４７歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
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正社員
＜待遇＞
・リモート勤務可
・9:00～17:30※個人単位の時差出勤制度あり
- 勤務地
- 中央区
- 年収・給与
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７００万～１１００万円程度
- 待遇・福利厚生
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＜待遇＞
・リモート勤務可
・9:00～17:30※個人単位の時差出勤制度あり
- 休日休暇
- 完全週休２日制
