募集要項
- 募集背景
- 当社は、中古のマンション、テナントビル等の収益不動産の買取り、再生から再販までを行っている企業です。創業より20年、「安心」・「信用信頼」・「挑戦」を経営理念に、収益不動産の再生を事業の柱に取り組んできました。さらに、賃貸経営コンサルティング、建物管理など積極的に事業拡大を進め、3年後のIPOを目指し各事業のサポートとスピード感ある経営を実現するため管理部門の強化を図っています。
- 仕事内容
-
不動産管理部門のマネージャーとして、部門の統括・管理を担っていただきます。＊当社の不動産管理部は、物件の価値を高めて収益性を上げるプロパティマネジメント、設備管理や保守を担うビルメンテナンス、入居率を向上させるリーシングマネジメントの側面から不動産管理運営を担っています。
＊関東圏での管理事業の拡大を狙って東京営業所を立上げ、この部門のマネージャーとして、部門の統括・管理を担っていただきます。
管理受託の営業の陣頭指揮をとりながら、自らもプレーヤーとして部門の目標達成にコミットできる人材を求めています。
- 応募資格
-
- 必須
-
・不動産業界経験者
・賃貸不動産管理業務経験者
- 歓迎
-
・賃貸不動産コンサルティング業務経験
・マネジメント経験
・アセットマネジメントなど
・宅地建物取引⼠、賃貸不動産経営管理⼠ 有資格者
・土地活用提案営業・区分マンション仕入・販売経験
・不動産売買仲介
・住宅販売営業
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35～50歳くらい （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県名古屋市
- 勤務時間
-
9：30 ～ 18：30（休憩時間 60分）
残業：月20時間～42時間程度
- 年収・給与
-
525万円 ～ 800万円（経験・能力により要相談）
※前職の年収を考慮して、初年度・２年目の年収保証対応いたします。
※上記年収はモデルであり、経験・スキルを考慮の上決定します。
- 待遇・福利厚生
-
社会保険 ： 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生 ：
・通勤交通費全額支給（自家用車通勤可）
・営業車、スマートフォン貸与
・教育研修制度あり
・社員旅行年1回
・401K（確定拠出年金）
・社員紹介制度
・借上社宅制度／規定あり
・海外旅行補助規程／3年・5年・10年勤続者に補助金支給
・宅配物の職場受け取り（個人の宅配物を職場で受け取ることができます）
- 休日休暇
-
完全週休二日制（土・日・祝日） 社内カレンダーによる
年間休日121日
有給休暇：初年度10日（7ヵ月目～）
※年間で最低5日は有給休暇を取得するよう奨励しております。
※有給休暇取得しやすい風土です。
- 選考プロセス
- 書類審査、面接2～3回
